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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

区域销售经理是销售团队的主要管理者之一,其主要职责是()。

A.招聘销售人员

B.绩效评估

C.控制销售成本

D.制定销售制度

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第1题
店长与员工的差异,哪些是正确的()

A.主要角色:店长是管理者,员工是执行者

B.打交道的对象:店长是店员,顾客商场人员;员工是顾客和店长

C.最重要的工作职责:店长是负责整个店铺团队的销售业绩;员工是负责个人销售业绩

D.权利:店长管理员工,员工,服从店长

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第2题
在工作台-新线索待联系中,管理者角色(管理员,市场经理,销售经理)可以看到全店数据,销售专员、市场专员只能看到自己名下的数据()
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第3题
销售团队要健康成长,心脏就必须强劲有力,否则销售团队将难以存活。堪称销售团队的心脏的是()

A.高效的销售会议

B.周密的销售计划

C.精准的销售预测

D.优秀的销售经理

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第4题
根据管理者的定义,下列人群中“不属于真正管理者”的是()、()、()。

A.正常营业的沃尔玛商店店长

B.学院中没有职责分工的副院长

C.某地新设尚未招收人员的分公司经理

D.公司中被称为客户经理的销售业务人员

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第5题
团队裂变的条件()

A.销售团队中销售人员≥10人

B.销售团队年化保费规模≥1500万

C.销售团队内有适合团队经理岗位的合适人选

D.团队经理入职超过2年

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第6题
我们的产品都谁在使用()

A.置业顾问

B.销售经理

C.拓客团队

D.渠道团队等

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第7题
销售团队组织提升方案(2020版)中,部经理晋升部高级经理,达成第一档所需条件,本期晋升奖励30000元,下期维持奖励5000元()
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第8题
铁三角销售团队不包括哪些角色?()

A.行业经理

B.客户经理

C.直管领导

D.解决方案经理

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第9题
会议室及办公区域卫生的直接责任人是()

A.值日生

B.销售总监

C.总经理

D.人事经理

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第10题
销售团队组织提升方案(2020版)中,高级主任晋升部经理,达成第一档所需条件,本期晋升奖励10000元,下期维持奖励2000元()
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第11题
组建团队的要求()

A.销售团队保费收入达到最低级别400万

B.团队人员(含团队经理)≥3人

C.团队人均产能不低于150万

D.团队经理入职超过2年

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