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[单选题]

因个人语言或服务不当造成游客投诉每次扣的条款号是()

A.7.11

B.7.19

C.7.18

D.7

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B、7.19

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第1题
根据驾驶员考核细则规定,因个人原因造成属实县长或市长热线投诉,视情节严重性及影响程度扣()分。

A.1-20

B.5-20

C.10-20

D.1-10

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第2题
以下哪些行为属于违反服务规范的行为()。

A.辱骂客户

B.对客户反馈的问题在12小时内没及时响应

C.过度承诺最后没兑现造成客户投诉

D.操作或沟通不当引发客户不满

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第3题
因乘客迟到、司机擅自开始计费等待导致的费用纠纷,平台将扣除其服务分并扣取不当所得费用返还乘客;情节轻微的,暂停服务()天;情节严重的,暂停服务()天;情节特别严重的,或金额巨大的,永久停止服务。()

A.1-3天,7天

B.1-3天,15天

C.3-7天,7天

D.3-7天,15天

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第4题
《南昌局集团公司客运站车音视频记录仪使用管理办法》(南铁客[2020]229号)规定发生下列()行为,比照严重影响客运安全问题考核责任人。

A.因使用记录仪方式方法不当,引发旅客投诉,造成不良影响。

B.故意损坏或使用、保管不善,致使记录仪及其配件丢失

C.列车长不按规定时间记录巡视检查作业过程

D.未及时卸载记录仪所拍数据,造成没有存储空间而影响使用

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第5题
在客诉判定中,可将符合如下情况之一的判定为投诉()

A.语言上带有投诉等明确字眼

B.情绪上有不满和抱怨,或沮丧,激动,愤怒等负面情绪的

C.对于客户的人身或财产上造成损失的

D.诉求上有赔偿.退换或道歉等明确要求的

E.渠道上来自网络监控或工商等政府机构转交的服务事件

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第6题
执行力考核规定,因传达不到位造成恶劣影响的的每次扣5分。()
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第7题
执行力考核规定,因传达不到位造成恶劣影响的的每次扣()分。

A.2

B.3

C.5

D.10

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第8题
每月因个人原因漏打卡而补卡的次数超过规定次数每次扣元()

A.10

B.20

C.30

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第9题
以下不属于警告的行为是()

A.因自身等原因导致工作失误的各种行为

B.因维护不到位或服务问题而引发的投诉,且未给公司造成经济损失的行为

C.各种推诿,工作态度不端正的的行为

D.同事之间的打骂或者肢体冲突等

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第10题
投诉、举报处理不当可能会造成重复投诉或越级投诉,致使事态扩大。()
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第11题
根据驾驶员考核细则规定,车辆因未落锁防盗措施不到位造成失窃,损失自负并每次扣()分。

A.5

B.10

C.15

D.20

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