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A.个人的当月进度率（≥80%）、13个月保费继续率（≥93%）或宽末二次达成率（≥90%）等两项都达标即获得获奖入围资格。按照13个月保费继续率应收保费量由高到低进行排名
B.主管的当月进度率（≥70%）、13个月保费继续率（≥92%）或宽末二次达成率（≥93%），25个月保费继续率（≥91%）或宽末三次达成率（≥93%）等三项都达标即获得获奖入围资格
C.主管的当月进度率（≥70%）、13个月保费继续率（≥92%）或宽末二次达成率（≥93%）等两项都达标即获得获奖入围资格。按照13个月保费继续率应收保费量由高到低进行排名
D.个人的当月进度率（≥80%）、13个月保费继续率（≥93%）或宽末二次达成率（≥90%），25个月保费继续率（≥91%）或宽末三次达成率（≥93%）等三项都达标即获得获奖入围资格
A.当月进度率，当月个人年度新保业务第13个月保费继续率，当月个人年度新保业务第25个月保费继续率
B.当月进度率，宽末二次达成率，宽末三次达成率
C.当月保费进度率，第13个月继续率，第25个月继续率
D.当月进度率，宽末二次综合达成率，宽末三次综合达成率
A.当月进度率，当月个人年度新保业务第13个月保费继续率，当月个人年度新保业务第25个月保费继续率
B.当月进度率，宽末二次达成率，宽末三次达成率
C.当月进度率，第13个月继续率，第25个月继续率
D.当月进度率，宽末二次综合达成率，宽末三次综合达成率
A.‘’不达标人力‘’不享受凤凰政策
B.参与方案的凤凰年累计13个月保费继续率≥90%，100%获取奖励
C.参与2020年营销年度荣誉表彰的个人和团队排名奖项前提是凤凰会员
D.参与方案的凤凰年累计13个月保费继续率<85%，打8折发放奖励
A.90.8%
B.88.8%
C.88%
D.87%
A.2018年1-12月
B.2018年3月-12月
C.2019年1月-12月
D.2017年11月-2019年10月
A.90.8%
B.88.8%
C.87.5%
D.87%
