首页 > 学历类考试
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

根据组织形象的层次,可以把组织形象识别(CIS)相应分为()。

A.IB

B.CI

C.BI

D.VI

E.MI

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“根据组织形象的层次,可以把组织形象识别(CIS)相应分为()…”相关的问题
第1题
构图是指()。

A.更多是一种纯形式语言的构建

B.绘画作品中各种艺术语言整体的组织方式

C.更多的是根据画家的创意,把自然界具体形态和形象有计划地组织、安排在限定的画面之中

D.是指画面上的形象相互联的总和,构图作品是平面

点击查看答案
第2题
组织形象定位的方法主要有()。

A.个性张扬的定位方法

B.优秀表现的定位方法

C.公众引导的定位方法

D.形象层次的定位方法

E.对象分类的定位方法

点击查看答案
第3题
主体在决策和行动中高度重视自身的声誉和形象,自觉地进行形象投资、形象管理、形象塑造,将信誉和形象视作组织的无形资产、无形财富,把树立和维护良好的组织形象作为重要的战略目标,这指的是公共关系的()。

A.服务观念

B.形象观念

C.协调观念

D.公众观念

点击查看答案
第4题
对党的决议和政策如有不同意见,在坚决执行的前提下,可以声明保留,并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出,这是党员的权利。但是,()决不允许制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论。

A.决不允许散布违背党的理论和路线方针政策的意见

B.决不允许公开发表违背中央决定的言论

C.决不允许泄露党和国家秘密

D.决不允许参与各种非法组织和非法活动

点击查看答案
第5题
构图是指电视拍摄中把被摄对象及()加以有机地组织,()和安排,以塑造视觉形象,构成画面样式的一种创作活动。

点击查看答案
第6题
根据人力资源开发的客体形式,可以把人力资源开发需求分析技术划分为()三个层次的需求分析技术。

A.国际、本国、地区

B.长期、中期、短期

C.行业、企业、部门

D.个体、群体、组织

点击查看答案
第7题
当组织的形象受到损害时,可以不管它,反正过一段时间负面新闻就会消失的。()
点击查看答案
第8题
所谓教育式营销模式就是通过传播新的消费理念、新的生活方式等观念与思想,从而教育与引导消费者和潜在消费者,使消费者和潜在消费者接受新的消费理念与生活方式,改变原有的思维习惯、消费习俗、生活方式,使营销水平更上一个新的层次的营销模式。根据上述定义,以下不属于教育营销的是()。

A.某化妆品公司在各大美容院开设美容课程,鼓励女性积极塑造自我形象

B.某健身俱乐部组织会员以“我的生活因运动而改变”为主题进行经验交流

C.某中学请优秀归国留学生做报告,鼓励更多学生走出国门接受更为多元化的教育

D.某保险公司对新员工进行投资理财培训,使员工能够更好的为客户传播投资理念

点击查看答案
第9题
______是把所有的标准、目标和条件都能用形象直观色彩适宜的标识展示在人们眼前,让人们一目了然、一看就明白,并能识别和理解错误所在。

点击查看答案
第10题
诸多的案例表明,危机事件处理中,尽管组织或者单位的硬实力有所损失,但是形象维护的软实力没有
损失,信誉和美誉得到保全,只要危机处理措施适当,则组织或者单位可以在短期内振兴和复苏。()

此题为判断题(对,错)。

点击查看答案
第11题
按照层次,可以把组织管理分为()、策略层和()三个层次的管理。
按照层次,可以把组织管理分为()、策略层和()三个层次的管理。

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改