题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

就业协议书的数量是：（）

A.每人一套，一式二份

B.每人一套，一式三份

C.每人一套，一式四份

D.每人一套，一式五份

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第1题

关于就业协议书，下列说法错误的是（)。

A.学校、学生、用人单位共同签署

B.对当事人有约束力，不得随意解除

C.学生和用人单位双方可约定解除条件

D.就业协议书可替代劳动合同

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第2题

获得国家职业资格证书的人员给予就业技能培训补贴，标准如下：初级工（五级)每人700元;中级工（四

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第3题

贫困劳动力通过有组织劳务输出到户籍所在旗外就业并签订（)个月以上劳动协议的，给予一次性求职创业补贴，每人1000元。

A.3

B.6

C.9

D.12

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第4题

对建档立卡贫困劳动力和易地扶贫搬迁劳动力通过有组织劳务输出到户籍所在在省以外就业的，给予每人（)元一次性求职创业补贴。

A.800

B.1000

C.2000

D.3000

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第5题

对人力资源服务机构、劳务经纪人等市场主体开展有组织劳务输出，输出的建档立卡贫困劳动力稳定就业（)个月以上，且提供1年跟踪服务的，可给予每人500元一次性跟踪服务补贴。

A.3

B.5

C.6

D.12

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第6题

失业人员参加职业培训业务的操作流程包括：培训机构的选择;报名;();结业考试;后续就业服务;培训机构申领职业培训补贴。(1)签订“培训协议书”(2)培训机构接受报名(3)进行简单的职业指导(4)培训机构开班培训

A.(3);(2);(1);(4)

B.(1);(2);(3);(4)

C.(2);(3);(1);(4)

D.(3);(1);(2);(4)

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第7题

享受“阳光家园计划”必须具有江南区常住户口、处于就业年龄段(16—59周岁)且属于最低生活保障对象或生活困难的智力、精神残疾和一、二级肢体残疾人，持有《中华人民共和国残疾人证》(第二代)，资助对象每人补助 ()元/人/年。

A.1000

B.1100

C.1400

D.1500

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第8题

某纺织业企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17%。该企业以其生产的服装作为福利发放给100名生产车间管理人员，每人一套。每套服装不含税售价为350元，成本为280元。不考虑其他因素，下列各项中该企业关于非货币性福利的会计处理结果正确的是（)。

A.A:确认增值税销项税额4760元

B.B:确认管理费用40950元

C.C:确认主营业务收入40950元

D.D:确认应付职工薪酬40950元

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第9题

为幼儿准备的肥皂数应该是（)

A.1块

B.2块

C.每人1块

D.与水龙头数量相同

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第10题

旅客携带干冰应获得经营人批准，每人可携带的干冰净数量不超过2.5kg，可作为（)。

A.货运行李

B.托运行李

C.手提行李

D.随身携带物品

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第11题

决定人力资源配置的基本因素是人力资源()状况和()状况，二者的数量比例关系是社会就业的最基本成因。

决定人力资源配置的基本因素是人力资源（)状况和（)状况，二者的数量比例关系是社会就业的最基本成因。

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