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[主观题]

员工职业操守四严禁包括:一禁止员工给主管送礼送红包,二禁止下属请主管吃饭,三禁止主管向下属借钱,四禁止和制造及其他单位人员吃饭、喝酒。()

此题为判断题(对,错)。

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第1题
根据《银行业金融机构从业人员职业操守指引》规定,银行高级管理人员必须遵守的职业操守包括()。

A.恪守职业道德,服从国家宏观调控

B.忠实履行受托人责任和经营管理职责

C.知人善任,任人唯贤,关心员工职业生涯发展

D.不得利用职务上的便利谋取或输送非法利益

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第2题
以下属于董(理)事、监事和高级管理人员应遵守的职业操守包括:

A.忠实履行受托人责任和经营管理职责,组织制定科学发展战略,科学决策,谨慎用权,防范风险,远离职务犯罪

B.以身作则,自觉遵守中国银监会关于印发《银行业金融机构从业人员职业操守指引》的通知(银监发〔

C.知人善任,任人唯贤,关心员工职业生涯发展,培育团队意识

D.适度参与公共活动,远离违法及不良行为,不得利用职务上的便利谋取或输送非法利益

E.细化管理,重点监控,明确本机构关键岗位特殊职业操守并组织关键岗位从业人员遵守

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第3题
为规范银行从业人员职业行为,应建立健康的()。

A.银行业企业文化

B.职业道德规范

C.信用文化

D.员工行为守则

E.职业操守

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第4题
银行要求员工在()等方面具有较高的职业和道德操守。如果员工在上述方面存在、发生或涉嫌不良记录,或者未能根据上述规定进行报告的,则银行有权对员工采取纪律处分甚至解除劳动合同。

A.个人负债

B.个人诚信

C.守法守纪

D.财务稳健

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第5题
下列关于邮政储蓄营业网点员工职业道德的说法,正确的有()。

A.员工要遵守《中国银行业从业人员道德行为公约》和《银行业从业人员职业操守》中的职业道德要求

B.员工要认真学习并遵守有关金融方面的法律、法规和条例,以及内部规章制度

C.坚持首问负责制,向客户提供真实、准确的信息

D.员工认真学习现代科学理论知识和业务技术,掌握本岗位业务技能

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第6题
关于员工培训描述正确的是()

A.定期开展文明规范服务、业务技能、消费者权益保护、监管政策等培训,记录完整

B.及时传达、学习、执行行规行约和系统内服务规范,记录完整

C.加强员工行为管理,开展员工职业操守培训,鼓励员工坚决抵制各类违法违规行为,防范各类外部风险,记录完整

D.强化员工消费者权益保护意识和相关知识运用能力,主动为消费者提供咨询指导、业务办理、技术支持等服务

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第7题
对员工职业生涯规划负主要责任的是()。

A.上级主管

B.企业

C.同事

D.员工本身

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第8题
对员工进行适当的技能培训,或给予适当的工作压力,使员工在这个过程中学习到职业知识技能,给员工增加了丰富的工作经验,所以,人力资源具有()。

A.活动性

B.可控性

C.时效性

D.增值性

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第9题
:赋能授权:授权给企业员工——赋予他们更多额外的权力。下列属于赋能授权的是()。

A.公司董事会通过增开班车以便于员工上下班

B.以前,甲企业的员工两人一台电脑,现在一人一台

C.过去,麦当劳员工没有权利给顾客超过两包以上的番茄酱,而要请示主管,而近些年来员工可以自己做主了

D.以前,员工迟到一分钟扣一块钱,现在迟到一分钟扣十块钱

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第10题
公司建立()级安全教育制度,为员工提供安全生产规章制度和操作程序培训

A.一

B.二

C.三

D.四

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第11题
以下不属于管理类禁止行为的?()

A.严禁违规授权、转授权或越权、无代理权、代理权终止后办理各类业务

B.严禁违反议事规则或决策程序,个人或少数人决定重大问题

C.严禁违反组织人事制度选拔任免干部,招聘、录用员工

D.严禁授意或指使私设“小金库”或从事账外经营

E.严禁渎职尽职调查,虚报不实客户或项目信息

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