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[单选题]

寿险资金的(),客观上是要求寿险公司在资产管理中倾向于投资资本市场,而非货币市场。

A.返回性

B.分散性

C.长期性

D.增值性

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第1题
保险公司利润表应充分揭示特定期间经营活动的收益及分配情况,提供保费收入、赔款支出、营业外收支、投资收益、税款等数据。以下是ABC寿险公司2006年度利润表的部分项目与数据。2006年ABC寿险公司的退保率指标5%以下,在我国现有保险监管要求的正常范围内。()
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第2题
以下属于万能寿险和投资连结保险的区别是()。

A.前者一般提供最低保证利率,后者则否

B.前者由投保人承担全部投资风险,后者由投保人和保险人共同承担投资风险

C.由于监管法规的差异,前者在英国等欧洲国家较流行,后者在美国较流行

D.我国监管法规,要求前者的投资账户与一般账户分开,允许后者的投资账户资金和其他保险资金混合使用

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第3题
下列选项中,对长城人寿描述不正确的是()

A.全国性股份制保险公司

B.长城人寿是第一家北京本土寿险公司

C.成立于2009年5月

D.拥有强大的股东背景,雄厚的资金实力,完善的法人治理结构

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第4题
寿险公司根据监管机构要求,考虑利率的各种变动对寿险公司负债(主要是保单退保、赔付给付支出)以及资产的影响,从而估算出此后一段时间内寿险公司的现金流将会发生何种变化,这种常用的测试方法是()。

A.现金流检测法

B.久期凸度分析法

C.现金流匹配法

D.卡方检测法

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第5题
既能够紧紧围绕寿险公司的经营目标和宗旨,同时还能够抓住最为重要的业绩要求的绩效考核方法是()。

A.行为锚定量表法

B.交替排序法

C.关键事件法

D.关键绩效指标法

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第6题
在寿险公司中,内部培训讲师应当是兼职的,而不能是专职的。()
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第7题
寿险公司如果与职业中介机构长期合作,就应该将()提供给这些中介机构。

A.工作说明书和相关要求

B.劳动合同

C.员工名册

D.绩效考核结果

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第8题

某寿险公司正在对公司的管理问题进行研讨,大家很容易就达成了这样一个共识,首先,寿险行业是一个使用人员相对较多的金融服务性行业。其次,寿险公司的很多业务要求连续作业,新员工的适应期一般较长,因此如果在出现职位空缺后再依靠引进新员工来弥补,会影响整个企业的生产效率。

1.寿险公司的行业特点决定了它()。

A、应当参照传统劳动密集型企业的管理方式来进行管理

B、必须严格控制人工成本,最好能够将工资水平控制在市场平均工资以下

C、必须重视人力资源管理,以充分发挥和调动每一位员工的积极性和主动性

D、取得成功的关键在于是否能够对员工的工作进行严密的监督和控制

2.()工作对于确保寿险公司作业的连续性具有重要意义。

A、企业文化建设

B、人力资源规划

C、员工关系管理

D、离职管理

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第9题
在我国,目前短期健康保险业务的经营主体是()。

A.寿险公司

B.产险公司

C.专业健康险公司

D.上述三种保险公司都可以

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第10题
在寿险公司的整体组织结构中,属于直线部门的是()。

A.人力资源部

B.企划部

C.团险部

D.信息技术部

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第11题
保险公司利润表应充分揭示特定期间经营活动的收益及分配情况,提供保费收入、赔款支出、营业外收支、投资收益、税款等数据。以下是ABC寿险公司2006年度利润表的部分项目与数据。承保利润反映寿险公司在某一时期保险业务的盈利状况。2006年ABC寿险公司的承保利润在()范围。

A.1000万元以下

B.4000万-6000万元

C.6000万-8000万元

D.8000万元以上

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