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[单选题]

在布莱克和穆登的管理方格理论中,如果管理者仅仅注重生产效率的提高,极少关心人,极其独断专行,则这种管理方式是()

A.贫乏型管理

B.独裁的、重任务型的管理

C.战斗集体型管理

D.乡村俱乐部型管理

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B、独裁的、重任务型的管理

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第1题
在方格图上,布莱克和穆登提出了四种基本的极端类型方式。其中,()是主管人员极少关心人员或生产。他们放弃自己的职责而无所作为,或者只扮演“信使”的角色,把上级的信息传达给下属。

A.9.1型管理

B. 9.9型管理

C. 1.9型管理

D. 1.1 型管理

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第2题
提出领导方式的连续统一体理论的为()。

A.菲德勒

B.坦南鲍姆和施密特

C.布莱克和穆顿

D.以上都不对

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第3题
布莱克和穆顿把管理中领导者的行为概括为()。

A.对利润的关心

B.对产值的关心

C.对人的关心

D.对制度的关心

E.对生产的关心

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第4题
著名的“管理方格理论”是由()提出的。

A.卡特赖特

B.布莱克

C.莫顿

D.詹德

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第5题
布莱克和莫顿认为,在管理方格中()领导行为是最佳的。

A.1.9俱乐部型

B.5.5中间型

C.9.1任务型

D.9.9团队型

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第6题
在“管理方格理论”中,()被称为贫乏型管理。

A.“1,9”型

B.“1,1”型

C.“5,5”型

D.“9,1”型

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第7题
在管理方格理论中,领导者“把对生产的高度关心和对人的高度关心结合起来,建立成员之间健全和成熟的关系,鼓励组织成员参与决策并努力工作,以实现组织的目标”这种领导方式属于()

A.任务型管理

B.贫乏型管理

C.团队型管理

D.乡村俱乐部管理

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第8题
《新管理方格》一书是()写的。

A.布莱克

B.赫尔巴特

C.卢梭

D.孔子

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第9题
布莱克和默顿的管理方格图,纵坐标代表的是()。

A.关心人

B.关心任务

C.人际关系

D.工作任务

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第10题
对人的关心程度高,对工作的关心程度低,这种方式属于管理方格理论中的()管理。

A.贫乏型

B.乡村俱乐部型

C.中间型

D.团队型

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第11题
管理方格理论中,领导者不管理生产和工作,主要关心人,组织内员工友好相处,但组织目标实现困难的领导方式被称为()。
管理方格理论中,领导者不管理生产和工作,主要关心人,组织内员工友好相处,但组织目标实现困难的领导方式被称为()。

A协调型管理

B中间型管理

C俱乐部型管理

D任务型管理

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