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[单选题]

领导胜任力测试每年组织()次。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第1题
各农商银行要把组织员工开展法律知识测试活动,原则上每年不少于__次()

A.1

B.2

C.3

D.4

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第2题
下列哪个选项是以心理学、管理学为基础,通过心理测量、情景模拟或360度评价等方法对专业技术人员的胜任力进行的测量评价。()

A.胜任力测评

B.胜任力测试

C.胜任力认证

D.胜任力考核

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第3题
各用能单位每年至少组织()次节能培训

A.1

B.2

C.3

D.4

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第4题
我们一般用“()”模型来说明胜任力的特点,这个模型经常被看作是胜任力的一个基本模型。

A.数据

B.结构

C.测试

D.冰山

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第5题
区域人事经理每年至少组织()次区域办公室消防培训

A.4

B.3

C.2

D.1

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第6题
局、公司每年组织至少 次本单位范围内的应急预案演练()

A.1

B.2

C.3

D.4

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第7题
公司每年组织()次全员消防知识培训和应急逃生训练

A.1

B.2

C.3

D.4

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第8题
某人应聘光学设计工程师岗位,应该在面试前完成哪类测评()

A.GPI测评

B.胜任力测评

C.全面人格测试

D.心理测试

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第9题
《中国共产党党员教育管理工作条例》规定,党支部每年至少召开()次组织生活会

A.1

B.2

C.3

D.4

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第10题
关于应急演练工厂至少每年()次对所有应急程序组织演练。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第11题
二级单位安全生产监督管理部每年至少组织()次安全讲师进阶培训

A.4

B.3

C.2

D.1

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