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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

员工休病假需持（）及以上医院的诊断证明方能请假

A.县级

B.镇卫生院

C.市级

答案

A、县级

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第1题

员工休病假必需事先填写《请假单》（附医院出具的病假证明）办妥请假手续，经流程批准后，送（）备案

A.大门保安

B.企管部

C.监察部

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第2题

病假，需开具二级以上医院的诊断证明，并写明建休天数（）

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第3题

员工因病不能正常工作可请病假，员工请病假（)天以上，需提供县、区级以上医院出具的诊断证明，单位结合员工病情合理给予假期。回岗后当日需提供县、区级以上医院出具的康复证明。

A.10天

B.15天

C.20天

D.30天

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第4题

员工请病假，需至少提前__分钟；病假1天以上，需提供医院就诊证明及病假证明（）

A.15

B.30

C.45

D.60

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第5题

员工申请病假，需提交县级及以上医院的医生诊断报告（病历）或病假证明原件（有“医生建议休息X天”的字样）（）

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第6题

《考勤与假期管理办法》中，关于病假：员工申请病假应提供__级以上医院的诊断证明、医生建议休假证明及相关资料（）

A.县/区级

B.市级

C.社区/街道级

D.省级

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第7题

病假三个工作日（含以内的需提供就诊医院的诊断证明或病休证明资料（）

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第8题

员工请病假，必须出具（）

A.住院证明

B.医院诊断证明

C.县级以上公立医院的相关证明

D.化验单

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第9题

请（）天以上的的病假需要出具医院诊断、发票等相关证明材料

A.一天

B.两天

C.三天

D.五天

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第10题

分店员工休年假需提前__天申请，并由片区经理及以上人员审批方可休假（）

A.7

B.10

C.20

D.30

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第11题

下列说法正确的是（）

A.如因身体原因申请甩班的教师，绩效好仍然可以晋级

B.班级管理遵循开班不合班的原则，当班级缴费人数不足时不能关班

C.下期没有班了不用进行班次交接

D.因身体原因甩班，即教师因怀孕或重大疾病无法代课的情况，需要教师需提供二级以上医院开具的病历及病假证明

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