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[判断题]

员工申请病假,需提交县级及以上医院的医生诊断报告(病历)或病假证明原件(有“医生建议休息X天”的字样)()

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第1题
《考勤与假期管理办法》中,关于病假:员工申请病假应提供__级以上医院的诊断证明、医生建议休假证明及相关资料()

A.县/区级

B.市级

C.社区/街道级

D.省级

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第2题
申请病假需要提供的凭证描述正确的有哪些()

A.三天以内(不含)病假须提供正规医疗机构开具的病假单

B.三天以上(含)病假须提供二级甲等以上医院开具的求诊当日就诊记录、病假单、挂号单及病历等相关材料

C.一周以上(含)病假须提供三级甲等以上医院开具的求诊当日就诊记录、病假单、挂号单及病历等相关材料

D.两周以上(含)病假,须各单位人事行政部派专人陪同员工至三级甲等医院就诊

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第3题
员工申请病假,必须提供镇级以上医院开具的“病休证明”,否则,一律以事假论处()
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第4题
病假时须提供县级(含)以上医院或公司指定医院的病例原件(须注明休息时间),因病住院的须提供()及

A.住院证明

B.住院病床号

C.出院证明

D.出院病床号

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第5题
员工因病或非因公受伤,需提供()材料

A.县级以上医院开具的病假单或住院通知书

B.相应病例

C.医药费缴费凭证

D.医生检查资料

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第6题
关于医疗期及事假,下列说法中错误的是()。

A.申请进入医疗期者,应提供区县级(含)以上医疗机构的诊断证明或病假条、病历或住院证明

B.特殊情况下,公司有权指派医生验证病情或伤情

C.对因病或非因公负伤执行医疗期的员工,按照国家有关规定给予1-24个月的医疗期

D.申请进入医疗期者,需履行请假手续

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第7题
员工请病假,需至少提前__分钟;病假1天以上,需提供医院就诊证明及病假证明()

A.15

B.30

C.45

D.60

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第8题
其他岗位的怀孕女员工如身体情况确实不能继续工作的,可根据县级以上医院出具的诊断证明申请孕期假。()
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第9题
复审申请,需提交的材料不包括()。

A.个人申请书

B.从事特种作业的情况

C.社区或者县级以上医疗机构出具的健康证明

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第10题
以下哪种情形可以申请病假()

A.小李代表公司去工地考察,不幸受伤,需要诊疗和休息

B.小王患流感,经医疗机构诊断需要治疗和休息

C.小李去医院做了视力矫正手术,医生叮嘱需在家休息

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第11题
关于考勤制度,以下说法正确的是()
A.员工走病假审批,必须要出示医院的相关证明B.晚到时间不超过30分钟为迟到,晚到时间超过30分钟的视为旷工C.事假为无薪假,以小时或天为计算单位D.试用期员工旷工一日及以上,转正员工连续旷工两日或一年内累计旷工三日及以上者,属于严重违反公司规章制度的行为,公司有权与其解除劳动合同关系
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