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[判断题]

制订绩效计划时只能根据组织的实际情况,没有固定的标准可供参考。()

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第1题
绩效计划制订的过程中,管理者要向员工说明如下内容()。
绩效计划制订的过程中,管理者要向员工说明如下内容()。

A.组织的战略目标

B.本部门的目标

C.对员工的期待

D.绩效标准的基本内容及工作任务的时间期限

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第2题
写作调查研究之前的准备工作有()。

A.对材料分析研究,去粗存精,去伪存真,获得可信赖的材料,从而逐步认识和接近事物的本质和规律

B.深入细致调查,掌握第一手材料

C.在调查过程中,可以根据实际情况调整调查计划,让主观意图服从客观实际,提高工作效率

D.必须围绕调查对象或调查目的制订出调查的工作计划,包括调查程序、方法、要点等

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第3题
()包括计划本身和制订计划的过程。

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效考核

D.绩效反馈

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第4题
交通运输主管部门、交通运输企业应当根据()交通运输突发事件的类型和特点,制订应急演练计划,定期组织开展交通运输突发事件应急演练。

A、全国

B、其他地区

C、本地区、本单位

D、全球

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第5题
控制的基本过程包括()

A.制订计划

B.确定标准

C.衡量绩效

D.纠正偏差

E.诊断原因

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第6题
正式启动项目时,项目经理的主要工作包括()。

A.编制项目工作大纲

B.组建项目团队

C.召开项目启动会议

D.分析项目相关人员

E.组织制订团队各项具体计划

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第7题
有关船舶消防组织中训练计划的制订,下述不正确的是:A.由船长和大副共同制订B.由船长批准并检查训

有关船舶消防组织中训练计划的制订,下述不正确的是:

A.由船长和大副共同制订

B.由船长批准并检查训练情况

C.大副负责记载实际训练的完成情况

D.当选定机舱为训练地点时,应与轮机长商量

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第8题
()的目的就是要不断监视计划实施的过程,当出现偏离时,立即采取措施纠正偏离,在总体上保证进度、质

的目的就是要不断监视计划实施的过程,当出现偏离时,立即采取措施纠正偏离,在总体上保证进度、质量和费用等计划目标的实现。

A.制订计划

B.组织结构建立

C.组织管理控制

D.计划实施控制

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第9题
工程承包商的主要任务有()。

A.制订施工组织设计和质量保证计划,经监理工程师审定后组织实施

B.按施工计划组织施工,认真组织好人力、机械、材料等资源的投入,并向监理工程师提供年、季、月工程进度计划及相应进度统计报表

C.按施工合同要求在工程进度、成本、质量方面进行过程控制,发现不合格项及时纠正

D.遵守有关部门对施工场地交通、施工噪声以及环境保护和安全生产等方面的管理规定,办理相关手续

E.保证业主在使用其所提供的设备时,不侵犯第三方的专利权、商标权和工业设计权

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第10题
围绕组织目标,制订实施方案,在政府管理运行中所处的职能为()。

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制职能

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第11题
工程项目人力资源管理的一般过程不包括()。

A.制订组织计划

B.进度控制

C.人员获取

D.团队发展和结束

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