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企业组织的企业文化对公共关系活动有哪些影响?

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第1题
征询型公共关系策略。这一策略的特点是:文化性强、影响力大,但活动成本较高。因此,运用这一策略时要注意量力而行。常见做法有:为灾区捐款;赞助文化、体育活动;利用重要机会组织一些大型活动,邀请嘉宾,渲染气氛等。()
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第2题
对于企业文化的概念,人们有以下的理解和看法,你认为哪种观点是不正确的()

A.企业文化反映了一个企业上下所共同拥有的价值观体系,代表一个企业的个性

B.企业文化应该包括潜层次、表层和显现层三层

C.企业文化对企业职工的行为具有软约束性

D.如果没有积极地指导和创造,企业就不可能形成企业文化

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第3题
下列说法中正确的说法有哪些()。

A.与合作方会谈之前,应该做到知己知彼,在券商和互联网领域要有一定了解,也要明白对方公司的基本信息、主营模式、组织架构以及对方的核心需求

B.不管在哪个渠道做活动,活动内容和形式都必须一模一样,不需要考虑特定目标群体的需求

C.通常情况下,开户数随着股市大盘指数的上涨而增加

D.企业持续加大技术研发的投入,加速证券产品与服务的革新是互联网证券行业发展的趋势之一

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第4题
公共关系是有目的的被动活动。()
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第5题
当企业新战略与企业文化无潜在一致性,组织变化的要素少,此时()。

A.以企业使命为基础

B.加强协同作用

C.根据文化进行管理

D.重新制定战略

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第6题
改革开放30年,企业家显示了不同的特征,包括靠①意识赚钱②技术赚钱③广告创意④营销组合⑤公共关系⑥服务取胜⑦品牌阶段⑧企业文化⑨金融运作⑩金融加上系统等方式赚钱,其中属于显性企业家操作的是()

A.②④⑥⑧⑩

B.①③⑤⑦⑨

C.⑤⑥⑦⑧⑨

D.①②③④⑤

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第7题
贯穿于公共关系活动始终,对公共关系活动的全过程都具有指导意义的活动是()

A.公关调查

B.实施传播

C.公关策划

D.效果评估

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第8题
企业文化是指企业在长期的生产经营过程中所形成的那种区别于其他组织的本企业所特有的精神风貌和信念,以及一系列保证这种精神风貌和信念得以持久存在的制度和措施。下列不属于企业文化的是:

A.企业经营管理哲学

B.企业规定的行为准则

C.企业的经营理念

D.企业的核心竞争力

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第9题
哪些不是好公司的标准()。

A.资产负债率小于40%

B.应付预收小于应收预付

C.企业收入高速增长

D.良好的企业文化

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第10题
对于保险中介文化宣传工作认识不正确的是()

A.宣传活动

B.文化宣传工作构建共同的价值观和目标方向是团队存在的基础条件

C.宣传企业文化有利于落实管理者的政令和理念 企业追求经济效益最大化,保险中介不需要企业文化

D.加强企业文化宣传有利于塑造保险中介行业良好的外部形象

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