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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列论述正确的有()

A.亚当.斯密认为分工是增进劳动生产率的重要因素

B.罗伯特.欧文是一位成功的职业管理家,人们称之为“人事管理之父”

C.亨利.汤提出一种收益分享方案,即每个部门超过由科学方法确定的定额以上的收益由职工和雇主平分

D.古典管理理论形成于19世纪末和20世纪初的美欧,它是以“经济人”假设为基础的,以物为中心的“物本”管理理论

E.为人际关系运动作出贡献的学者有马斯洛、梅奥、麦格雷戈等人

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第1题
亚当·斯密的《国富论》在论述人类社会的经济活动时,提出了经济活动的利己性假设,因此经济活动就是利己而不利他人的。()
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第2题
西方经济学中最早系统全面地论述自由经济学思想的经济学家为()

A.大卫·李嘉图

B.萨伊

C.凯恩斯

D.亚当·斯密

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第3题
在政治经济学史上第一次正确论述资本主义社会阶级结构的学者是()A.威廉·配第B.弗朗斯瓦·魁

在政治经济学史上第一次正确论述资本主义社会阶级结构的学者是()

A.威廉·配第

B.弗朗斯瓦·魁奈

C.亚当·斯密

D.大卫·李嘉图

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第4题
古典经济学家亚当·斯密认为,每个人在追求仅仅是他个人的利益时,有一只看不见的手引导他
去促进一种目标,而这种目标绝不是他所追求的东西。在这里“看不见的手”发挥竹用的机制是()。

A.政府调控机制

B.价格、供求、竞争等机制

C.市场准入机制

D.利益分配机制

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第5题
一般认为,制度经济学的创始人是()

A.富勒

B.亚当·斯密

C.洛克菲勒

D.科斯

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第6题
认为薪酬具有自然价格和市场价格的学者是()。

A.亚当·斯密

B.李嘉图

C.穆勒

D.威廉·配第

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第7题
美国经济学家()认为企业是为了节约市场交易费用或交易成本而产生的。

A.科斯

B.俄林

C.亚当·斯密

D.凯恩斯

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第8题
著名经济学家亚当.斯密认为人力资源不仅是自然性资源,更重要的是一种资本性资源,人通过思想意识、
思维方法的创新,可以整合其他资源而创造价值。()

此题为判断题(对,错)。

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第9题
()认为供给会创造需求,“任何卖都是买”。

A.亚当·斯密

B.萨伊

C.凯恩斯

D.李嘉图

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第10题
亚当·斯密认为,分工的优越性主要是在于能()。

A.节省原材料

B.节省劳动力

C.使生产摆脱市场的限制

D.提高劳动生产率

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