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[单选题]

用人單位對不適宜繼續從事原工作的職業禁忌症員工,應當()

A.安排下崗,并給予一次性補貼

B.勞動合同

C.調離原崗位,遠離職業危害因素

D.繼續留任原崗位

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C、調離原崗位,遠離職業危害因素

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第7题
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第9题
職工的生活困難補助應用()開支。A.職工福利費B.公益金C.管理費用D.其他流動資產

職工的生活困難補助應用()開支。

A.職工福利費

B.公益金

C.管理費用

D.其他流動資產

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第10题
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