首页 > 学历类考试
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

请选出你认为符合企业文化描述的选项()

A.每个员工都是行走的文化符号。文明

B.实现企业愿景需要每位员工的共同努力

C.资源是会枯竭的,唯有文化生生不息

D.员工活动就等于企业文化

答案
收藏

ABC

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“请选出你认为符合企业文化描述的选项()”相关的问题
第1题
企业文化不仅仅是需要运用目视板进行显示,更重要的是使各级员工理解,知道我们应该如何做,我们如何实现愿景。()
点击查看答案
第2题
选出你认为正确的OKR开发与设计步骤排序()

A.OKR开发与应用的启程准备

B.描述公司使命愿景战略与年度OKR。

C.设计OKR运行刷新与复盘的流程制度

D.设计半年或年度的PEER REVIEW.e.确定公司,部门,个人季度OKR f.OKR目标与关键成果法的实施与切换

点击查看答案
第3题
一个鼓舞人心的企业愿景需要符合()

A.振奋

B.宏伟

C.可实现

D.生动

点击查看答案
第4题
中国平安保险集团股份有限公司是一家以保险业为主,融证券、信托、投资为一体的综合性金融服务集团,是我国第一家国有控股的股份制保险公司,也是中国第一家有外资参股的全国性保险公司。在世纪之初平安保险又将争创“世界500强400优”视为自己的理想目标。平安吸收了中国优秀传统文化和西方现代管理思想的精华,形成了广为外界赞誉的企业文化。

平安的企业使命是:对客户负责,服务至上,诚信保障;对员工负责,生涯规划,安居乐业;对社会负责,回馈社会,建设国家。平安倡导以价值最大化为导向,以追求卓越为过程,做品德高尚和有价值的人,公司形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观,和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观,平安为员工描绘的远景和抱负是:成为中国企业改革的先锋和金融服务业学习的楷模,建设国际一流的综合金融服务集团。

请你回答以下问题:

哪些话描述了平安的生存目的?你认为平安的企业生存的目的描述是否有值得改进的地方?如果有请你用一句话来为平安描述生存目的。在平安的企业使命中,哪些内容勾画了企业的经营哲学?

哪些话是对企业愿景(未来展望)的描述?企业的战略目标是什么?

点击查看答案
第5题
大唐房屋的企业愿景是()

A.让优秀员工成为股东,让优秀股东先富裕起来

B.只招老板,不招员工

C.住好房,找大唐

D.打造全球最优秀的青年创业平台,让每个员工轻松实现创业成功

点击查看答案
第6题
制定绩效目标时,需要成立一个由高层领导参与的战略规划小组,负责拟定和描述组织的愿景,在高层领导之间达成共识后,确定()。

A.组织的战略目标

B.各部门的目标

C.各部门的工作计划

D.每个员工的绩效目标

点击查看答案
第7题
哪些是国通企服的企业文化组成部分()

A.企业使命和愿景

B.企业三大核心文化

C.企业完整的服务体系

D.企业价值观和人才观

点击查看答案
第8题
京城环保企业文化核心理念体系包括()——

A.企业愿景、使命

B.员工基本守则

C.企业精神

D.经营管理理念

点击查看答案
第9题
三只喜鹊企业文化中“简单、专注、享受生活,最用心的产品献给最珍贵的你”是企业愿景的注解()
点击查看答案
第10题
江苏公司企业文化愿景:企业受尊重、员工有尊严()
点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改