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第2题
关于请假：员工在上班期间因处理个人事情需要临时请假；超过__小时（含）当天按照请假处理，需要走钉钉申请调休或请假；员工调休未按照流程走按旷工处理（旷工一次扣除__天工资），旷工三次直接开除；主管可批示1天以内事假，__可批示3天以内事假；3天以上事假需要公司人事部门批示后方可执行（）
A.2、3、店长
B.3、2、店长
C.1、3、人事
D.2、1、人事
第6题
运营服务团队请假规定中，以下哪个是正确的（）
A.如有突发病需请病假，需上班前30分钟，致电部门主管，经理，总监，行政
B.如有突发事故需请事假，不可委托他人告知部门经理，获取批准，需要本人来告知
C.请病假0.5天，无需病例或其他就医证明
D.请事假1天，需扣除当月实际上班天数的1天的工资
第7题
员工王五2018年6月份请了1天事假（6.7小时），1天年假（6.7小时）。以下关于王五6月份考勤扣款说法正确的是（）
A.事假1天（6.7小时）要扣款，年假不扣款
B.事假和年假分别扣款各1天（6.7小时）
C.需加扣满勤工资
