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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

关于建设性冲突理解不正确的是()

A.双方有共同目标

B.能提高决策的质量

C.不会发生争论

D.具有积极作用

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第1题
相比较其他合作学习模式如互惠式教学、MURDER等,STAD与TGT方法最突出的特点是:()。

A.通过基于个体责任的小组奖励,帮助小组成员建立积极互赖

B.通过小组成员之间的互问互答,加深了对知识掌握的熟练程度

C.两人使用一份练习单和答案单,让两名同学紧密联系在一起形成积极互赖

D.通过小组成员之间的讨论甚至是建设性的冲突,促进了对知识的多角度的、更全面的理解

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第2题
两个人之间的冲突是()

A.建设性冲突

B.目标性冲突

C.破坏性冲突

D.组织间冲突

E.人际冲突

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第3题
下列关于戏剧常识的表述,不正确的一项是()

A.鲁迅曾说过悲剧是将人生的有价值的东西毁灭给人看。阅读悲剧作品,常常会引起我们心灵深处的悲伤、哀痛乃至愤懑,激发起我们对良知的坚守、对道义的追求

B.戏剧语言包括人物语言和舞台说明。人物语言也叫台词,包括对白、独白、旁白等,旁白是剧中某个角色背着台上其他剧中人从旁侧对观众说的话

C.潜台词即言外之意,潜是隐藏的意思,即语言的表层意思之外还含有别的不愿说或不便说的意思。潜台词不仅充分体现了语言的魅力,通过它还可以窥见人物丰富的内心世界

D.戏剧冲突在作品中的表现方式,是多种多样的:包括关系冲突、内心冲突与环境冲突,其中环境冲突是三种冲突中最重要的冲突,需要查阅背景知识才能理解

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第4题
冲突的二重性是那哪些()

A.破坏性

B.建设性

C.程度性

D.客观性

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第5题
建设性冲突显著的特征是()。

A.阻碍沟通

B.关心胜负

C.关心目标

D.针对人

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第6题
双方目标一致,但手段或认识不同而产生的冲突是()

A.建设性冲突

B.目标性冲突

C.破坏性冲突

D.组织间冲突

E.人际冲突

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第7题
建设性冲突是指冲突各方目标一致,实现目标的途径、手段不同而产生的冲突。建设性冲突可以使组织中存在的不良功能和问题充分暴露出来,防止事态的进一步演化。根据上述定义,下列属于建设性冲突的是:

A.两国外交代表团谈判破裂致使两国关系恶化

B.大专辩论会的某次比赛中反方辩手赢得胜利

C.某公司管理层经过激烈争论后确定了新产品营销方案

D.夫妻俩因每年给父母的赡养费数额意见不同发生争吵

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第8题
只要流程合理,尽管对交流习惯及建设性反馈文化不敏感,也能避免冲突()
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第9题
建设性冲突会损害冲突主体利益。()

建设性冲突会损害冲突主体利益。()

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第10题
建设性冲突的效果表现为()。

A.支持群体目标,提高群体工作绩效

B.激发创新

C.提高决策质量

D.降低工作绩效

E.是一种有效的激励手段

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第11题
冲突的类型有()。

A.建设性冲突

B.破坏性冲突

C.过程性冲突

D.状态性冲突

E.改善性冲突

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