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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

实行综合计算工时工作制的企业职工,工作日正好是周休息日的,支付工资的标准是正常工作的()。

A.100%

B.150%

C.200%

D.300%

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第1题
华天科技实行以月为周期的综合计算工时工作制。()
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第2题
下列人员可以适用综合计算工时工作制的是()。

A.办公室文员

B.会计

C.仓库

D.火车上的列车员

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第3题
下列关于延长工作时间的工资说法正确的是()。

A.实行计件工资的劳动者不存在延长工作时间工资

B.实行不定时工作制的劳动者不存在延长工作时间工资

C.实行综合计算工作时间制的劳动者不存在延长工作时间工资

D.实行缩短工作时间制的劳动者不存在延长工作时间工资

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第4题
因工作情况特殊,需要安排员工机动作业,无法实行标准工时制度,应采用综合计算工时制度。()
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第5题
2019年6月10起实施的车辆分公司《员工违纪违规处罚管理细则》中规定,车辆分公司目前实行的工时制度主要有()。

A.标准工时制

B.综合计算工时制

C.不定时工时制

D.项目工时制

E.其他

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第6题
《劳动法》规定,在实行综合计算工时制的企业中,安排员工在法定节假日加班,企业应支付的加班费为不低于员工工资的:()

A.100%

B.150%

C.200%

D.300%

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第7题
按照我国规定“周五工作制”计算,每人的()平均标准制度工时为169.3h。
按照我国规定“周五工作制”计算,每人的()平均标准制度工时为169.3h。

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第8题
网点综合柜员实行强制休假的天数是连续2个工作日。()
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第9题
年休假是带薪休息日,综合计算工时制人员在使用年休假时应先将休假天数进行标准工时折算。()
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第10题
在哺乳期工作的女职工实行()。

A.标准工作时间

B.缩短工作时间

C.计件工作时间

D.综合计算工作时间

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第11题
我国现行个人所得税实行综合税制,个人取得的各项收入按年综合计算,在年终后自行申报纳税。()
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