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[多选题]

收展员及以上职级人员直接推荐新人的,在对推荐人进行职级维持考核时,被推荐人签约后6个月内每月的个人FYC可以回算给推荐人的个人FYC。回算比例为(),但回算金额以推荐人个人FYC考核标准的()为限

A.40%;50%

B.20%;40%

C.80%;60%

D.100%;100%

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40%50%

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第1题
收展员及以上职级人员直接推荐新人的,在对推荐人进行职级维持考核时,回算金额以推荐人个人FYC考核标准的60%为限()
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第2题
哪些人可以晋升组经理()

A.任收展员及以上职级满3个月

B.最近3个月的FYC达到6M,新单件数不少于3件

C.直接推荐有效人力不少于2人

D.通过主管综合测评和培训考试

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第3题
新人晋升为收展员及以上职级的,按照对应职级的相应日常系数执行,最高不超过()

A.1.2

B.1.3

C.1

D.1

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第4题
业务系列伙伴晋组条件为()

A.任收展员及以上职级满1个月/3个月

B.个人最近三个月FYC达9M,新单件数3件

C.个人直接推荐有效人力2人/3人,拟组建团队有效人力5人/7人

D.个人综合续收率95%

E.参与公司综合测评及培训考试合格

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第5题
以下哪些条件是晋升组经理的要求()

A.任收展员及以上职级满3个月

B.最近3个月FYC达9M,新单件数达3件

C.若任职时间不够,拟建团队有效人力达1+6,本人直接推荐有效人力不少于3人

D.最近3个月个人保单综合续收率达95%

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第6题
以下属于组经理晋升的条件是()

A.任收展员及以上职级满3个月

B.最近3个月个人FYC达到9M,新单件数达到3件

C.筹备组有效人力达到5人,其中本人直接推荐有效人力不少于2人

D.筹备组最近3个月FYC不得低于21M

E.最近3个月个人保单综合续收率达到92%

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第7题
晋升组经理需要同时满足以下哪些条件()

A.任职收展员以上职级满三个月

B.最近三个月个人FYC9m,新单件数不少于3件

C.直接推荐达2人

D.参加组经理晋级培训并考试合格

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第8题
一星级导师维持条件()

A.业务主任/收展员及以上职级

B.任职一星级满一年

C.考核期内工作积分120分,且有6个月及以上月度积分不低于10分

D.制式课程积分达40分

E.考核期内累计达成星级人力2次及以上或直接增员人员三晋1人

F.参加对应星级在职研修培训且考核通过

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第9题
公司为符合条件的正式收展员及以上各职级人员提供专属的养老保险,其中观察期收展员职级__()
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第10题
收展员及以上职级的行销系列人员的服务日常考评中新单业绩占比()

A.40%

B.50%

C.60%

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第11题
服务津贴对收展员及以上职级行销系列人员发放(观察期收展员也可以享受服务津贴)()
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