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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

以下属于今天培训课程的心态种类()

A.乐观心态

B.宽容心态

C.空杯心态

D.感恩心态

E.老板心态

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BCDE

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第1题
以下不属于销售培训的目的是()。

A.多赚钱

B.树立正确心态

C.培养营销能力

D.磨练应对市场变化以及突发事件的能力

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第2题
根据今天的培训,以下哪个题材可以作为一个高中生拍摄的备选()

A.家庭伦理

B.生化危机

C.史前一万年

D.外星入侵

E.均不适合

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第3题
今天培训讲到了大类资产轮动图,是以下哪个模型()

A.美林时钟

B.大成四季

C.标准普尔四象限

D.人生必备五大账户

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第4题
将特许经营培训课程分为产品开发类课程、营销类课程、商品配送类课程,这样的培训课程设计属于()

A.开发型模式

B.岗位型模式

C.职能型模式

D.部门型模式

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第5题
医学模拟课程设计分层分级中属于PGY-1(一年级住培)的是?()

A.基础生命支持

B.综合临床思维培训课程

C.较高难度单项技能课程

D.专业基本临床思维培训课程

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第6题
“根据培训目的与学习者的学习风格设置课程系列”属于培训课程设计过程中的那个阶段()3

A.定位

B.目标

C.策略

D.模式

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第7题
绩优业务部经理培训是属于哪条培训线的课程。()

A.新人成长线

B.主管成长线

C.师资成长线

D.绩优培育线

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第8题
医学模拟课程设计分层分级中属于PGY-2(二年级住培)的是?()

A.基础生命支持

B.综合临床思维培训课程

C.基本单项技能课程

D.中等难度单项技能课程

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第9题
下列属于培训成本中直接成本的是()。
下列属于培训成本中直接成本的是()。

A、课程资料费

B、差旅食宿费

C、培训者工资和福利

D、课程开发成本

E、培训设施和相关运行费用

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第10题
高级技术专题培训作为华为培训与认证体系中较为重要的一类培训课程,属于对应服务周期中的哪一类?()

A.规划类培训

B.设计类培训

C.实施类培训

D.优化类培训

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第11题
以下哪项内容不属于组织学习与发展体系的重点内容。()

A.培训体系建设

B.员工的能力提升

C.建立学习型组织

D.培训课程建设

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