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[判断题]

魁因认为,战略是一种计划,是将组织的主要目的、政策与活动按一定顺序组合成一个紧密的整体。()

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第1题
是关于战略的定义中,下面哪种作者和观点的说法正确的:()。

A.魁因:战略是一种决策模式

B.安德鲁斯:区分总体战略和经营战略

C.明次伯格:Plan,Ploy,Pattern,Position,Perspective

D.安索夫:战略是模式或计划

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第2题
詹姆斯·奎因认为战略是一种()。

A.决策模式

B.模式或计划

C.策略

D.定位

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第3题
顾客价值矩阵由世界知名战略管理学家福克纳和魁因一方面提出。()
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第4题
与传统人事管理相比,人力资源管理的特点是()

A.将工作人员视为一种成本或要素,是对组织资本资源的消耗

B.人是组织发展的主体,具有能动性和主动性

C.其管理的重要性被提高到组织战略管理高度

D.主要关注事务性和程序性的内容

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第5题
战略体现在战略家对客观世界的固有认识方式之中,这种观点认为战略是()

A.一种计划

B.一种谋略

C.一种定位

D.一种观念

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第6题
ITIL是信息技术基础架构最佳实践库,是一种最佳实践的框架或一套IT服务管理的有效方法。服务战略是ITIL服务生命周期的第一个主要阶段,ITIL定义了以下哪几个战略要点来帮助IT服务提供商制定服务战略()。

A.愿景

B.位置

C.计划

D.模式

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第7题
​设计关键绩效指标体系的目的是()一种机制,通过将组织战略转化为内部流程和活动,促使组织获取持续的竞争优势

A.建立

B.建设

C.建筑

D.建造​

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第8题
把人力资源战略定义为,企业慎重地使用人力资源,帮助企业获取和维持其竞争优势,它是组织所采用的一种计划或方法,并通过员工的有效活动来实现组织的目标的是()。

A.科迈斯-麦吉阿

B.舒勒

C.沃克

D.库克

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第9题
在战略、计划活动的过程中,目标展开过程的起点是()。

A.识别组织和高层管理者的要求

B.将子目标在上下级之间进行沟通

C.设立明确的、可测量的战略目标

D.建立关键的绩效测量指标

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第10题
随着生产力水平的不断提高和社会的不断进步,“战略”这一词汇被广泛地运用于军事领域以外的其他领域,钱德勒将战略正式引入企业经营管理领域,形成了公司战略的概念。下列对公司战略定义的表述中,正确的是()

A.传统概念认为战略只包括为达到企业的终点而寻求的途径

B.现代概念更强调战略的应变性、竞争性和风险性

C.战略现代概念更强调计划性,并采取主动姿态预测未来

D.事实上,大部分公司的战略是事先计划和突发应变的组合

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第11题
按照管理的职能划分,生产管理主要包括()等方面。

A.战略制定

B.计划

C.组织

D.控制

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