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[多选题]
以下哪些类型责任部门经理赔偿坏账金额70%，区域经理20%，大区总10%（）
A.内部挪用、侵占公司货款
B.打官司胜诉，后期无法收回的
C.营业部/仓库受自然灾害
D.客户赖账未走诉讼
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A.责任分摊原则针对重复保险
B.在重复保险中，多位保险人按照事先确定的责任划分比例来确定各自的赔偿金额
C.在重复保险中，多位保险人赔付的金额总和可以超过保险标的实际损失金额
D.责任分摊原则是指在重复保险合同内，按照法律规定或保险合同规定，多位保险人共同承担保险标的损失的赔偿责任
A.一倍以下
B.二倍以下
C.三倍以下
D.四倍以下
A.处以五万元以下的罚款
B.处以五万元以上十万以下的罚款
C.处以十万元以上二十万以下的罚款
D.处二十万元以上五十万元以下的罚款
E.处五十万元以上一百万元以下的罚款
A.对于被保险人起诉并要求我司承担赔偿责任的案件，一审阶段立案估损金额不低于诉讼金额的75%
B.对于保险责任认定存在争议的拟拒赔案件，立案估损金额可按估损金额的50%核定
C.对于无法获得必要理赔材料以判断案件估损的，立案估损金额为全系统上年度该险种案均结案金额
D.对于共保案件，应依我司负责垫付及自付赔款比例分别核定估损金额
A.700
B.900
C.770
D.990
A.因驾驶员的过失造成旅客伤亡
B.因不可抗力造成旅客伤亡
C.因旅客自身健康原因造成伤亡
D.因驾驶员主观故意造成伤亡
A.因不可抗力造成货物损毁
B.因货物本身的自然性质造成损毁
C.因收货人的过错造成货物损毁
D.因驾驶员操作不当造成货物损毁
A.续签考核综合成绩=考核期内绩效成绩得分*70%+部门测评考核得分*30%
B.续签考核综合成绩=考核期内绩效成绩得分*60%+部门测评考核得分*40%
C.部门测评得分=部门经理人员评委平均分×70%+其他评委平均分×30%
D.部门测评得分=部门经理人员评委平均分×60%+其他评委平均分×40%
