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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

组经理姚发展，5月1号增员入司一人，15号新人主险举绩，请问姚发展履职考评中增员项目可得多少分（）

A.15分

B.30分

C.35分

D.20分

答案

35分

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更多“组经理姚发展，5月1号增员入司一人，15号新人主险举绩，请问…”相关的问题

第1题

易增员的新人小张首次入司后第一个季度晋升为组经理，在他入司的第7个月降为业务主任，第12个月又晋升为组经理，请问易增员是否能拿到1000元伯乐奖（）

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第2题

若A是5月11日入司，则A最快什么时候可以晋升业务主任，能否在二季度快速晋升组经理（）

A.6月，不能

B.6月，能

C.5月，能

D.5月，不能

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第3题

组经理小王主管5月新增一人且新人，新人当月未出单。但是小王上个月新增一个新人达星，小王品质加多少分（）

A.5

B.20

C.30

D.15

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第4题

关于二季度全员晋升增员津贴方案（）

A.方案执行期间为2020 年 4月 1 日—5月 31 日

B.核发时长为新人入司后12个月

C.要求推荐人月度FYC达成1000元及以上

D.奖励金额=直接增员新人月度合计保费*10%

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第5题

组经理本月有增员，则个人增员的加分至少加（）分，最多加（）分

A.0；30

B.5；30

C.15；30

D.10

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第6题

小明10月份入司，想在1230晋升组经理至少需要哪些条件（）

A.直增3人

B.个人在4季度完成9m，3件单

C.10个有效人力

D.团队33m

E.直增2人

F.7个有效人力

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第7题

小李5月1号入司开取工号，11号出单一件国寿福，佣金合计1674元，请问小李培训津贴发放起始月是几月（）

A.5月

B.6月

C.7月

D.8月

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第8题

小A为组经理，5月1号扣费国寿福4000元，可以获得主管举绩奖励（）

A.0

B.100

C.200

D.300

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第9题

小李5月1号入司开取工号，11号出单一件国寿福，佣金合计1674元，请问小李可以拿到多少培训津贴（）

A.1400

B.1900

C.2000

D.2500

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第10题

以下对增员津贴享受条件描述正确的是（）

A.增员人在奖金发放当月在职

B.被增员人在奖金发放当月在职

C.被增员人入司职级为寿险顾问及以上层级

D.被增员人首次入司

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第11题

二次入司的易增员达成潜力新人奖的全部条件，请问易增员是否享受潜力新人奖（）

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