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[判断题]

《劳动法》规定，国家对未成年人、女职工实行特殊劳动保护。（）

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第1题

劳动法规定：国家对（）实行特殊保护

A.老职工和未成年

B.特殊岗位

C.女职工和未成年

D.高温岗位

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第2题

国家最早对生育保险作出规定的法规是哪一个？

A.《女职工劳动保护规定》

B.《母婴保健法》

C.《劳动法》

D.《劳动保险条例》

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第3题

《中华人民共和国劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招用未满()的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。

A.12岁

B.14岁

C.16岁

D.18岁

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第4题

劳动法规定对怀孕()以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

A.七个月

B.八个月

C.三个月

D.六个月

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第5题

劳动法规定对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其()。

A.延长工作时间

B.文职工作

C.外场工作

D.夜班劳动

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第6题

根据我国劳动法的规定，用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期内单方面解除劳动合同。此题为判断题(对，错)。

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第7题

国家对女职工和未成年工实()。

A.特殊社会保障

B.特殊劳动保护

C.特殊劳动保险

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第8题

依据《劳动法》的规定，下面企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（）。

A.某矿山企业临时安排女职工到井下工作一天

B.某翻译公司安排已怀孕3个月的女职工本周每天加班一小时

C.某医院安排女护士（孩子5个月大）值夜班

D.某食品公司安排女职工在例假期间从事冷库搬运作业

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第9题

依据《劳动法》的规定，女职工生育享受不少于()天的产假。

A.75

B.90

C.105

D.120

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第10题

劳动法规定女职工生育享受不少于()的产假。

A.三十天

B.六十天

C.八十天

D.九十天

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第11题

（)是影响法定福利设置的行政法规。

A.《关于职工工作时间的规定》

B.《劳动法》

C.《女职工劳动保护规定》

D.《住房公积金管理条例》

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