题目内容
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[多选题]
人才培养效果得分加分项含（）
A.本二以上人才引进
B.中高层梯队储备人员过程检测成绩
C.三级以上人员输出贡献率
D.五级以上人员使用情况及稳定情况
答案
本二以上人才引进中高层梯队储备人员过程检测成绩三级以上人员输出贡献率
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A.本二以上人才引进
B.中高层梯队储备人员过程检测成绩
C.三级以上人员输出贡献率
D.五级以上人员使用情况及稳定情况
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本二以上人才引进中高层梯队储备人员过程检测成绩三级以上人员输出贡献率
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A.贝壳分，门店人均贝壳分属于加分项
B.业绩得分，人均应收业绩属于加分项
C.作业表现，佣金打折率，房源价差率，有商机房源去化率，带看转化率，都属于加分项
D.门店互评，不共赢门店，门店互评参与率不足，都属于扣分项
A.设定与招标项目的具体特点和实际需要相适应的资格、技术、商务条件
B.以项目所在地区域或者本招标行业的业绩、奖项作为加分
C.对项目所在地区域外的潜在投标人或者投标人采用不同的资格审查标准
D.专业工程发包，招标人要求投标人同时具备两个及以上的专业承包资质的，不允许联合体参加投标的
A.110分
B.120分
C.130分
D.0
A.卖家开店时长
B.买家搜索意向
C.卖家的DSR
D.宝贝推广信息
A.每次搏学月考、搏学大考，都会给贝壳分加分
B.只要近13月参加了搏学考试，就可以获得贝壳分的参与率得分
C.大考搏学成绩＜45分，不加贝壳分，最多加30贝壳分
D.取近13个月搏学考试成绩最高分，如果未参加考试，则不加分
A.设定与招标项目的具体特点适应的技术、商务条件
B.就同一招标项目向潜在投标人提供有差别的项目信息
C.以获得鲁班奖工程业绩作为加分条件
D.限定或者指定特定的品牌
