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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

保险行业需要选择，原因在于—优质准增员可以提高士气，选择会让准增员更认可、重视行业及公司（）

答案

是

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更多“保险行业需要选择，原因在于—优质准增员可以提高士气，选择会让…”相关的问题

第1题

推荐增员的优势和局限性（）

A.大量准增员名单；需投入大量时间及物质成本

B.持续的优质名单；前期铺垫时间长

C.知根知底；资源有限

D.持续的不断的名单；前期铺垫时间短

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第2题

建立准增员名单库的四大要点包括（）

A.以质量取胜

B.以分类取胜

C.以持续取胜

D.以选择取胜

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第3题

准主任津贴可计提和（可计提的人员范围）（）

A.本人

B.直接增员

C.本人和直接增员

D.本人、直接增员及他们的增员

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第4题

增员三讲其一：讲行业，主要讲解哪几点（）

A.保险观念深入人心

B.保险行业收入高

C.保险创业优势多

D.保险创业正当时

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第5题

专业化增员流程的第一步是（）

A.准增员开拓

B.准增员约访

C.准增员筛选

D.准增员面谈

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第6题

销售经理可以享有哪些金（）

A.增员奖金

B.增才奖金

C.优质续保奖金

D.年终奖金

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第7题

请问目前对于优质增员，最好的政策是（）

A.琉璃光计划

B.星光计划

C.鲲鹏计划

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第8题

在增员名单库建立中，我们除了需要清晰了解步骤，还需要清楚了解四个要点：以数量取胜；以（）取胜；以（）取胜；以选择取胜

A.方法、坚持

B.分类、持续

C.分析、坚持

D.方法、持续

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第9题

理想准增员结构分析：高中、大专、本科学历占主流（）

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第10题

陌生增员的优势：大量准增员名单，局限性：需投入大量时间及物质成本（）

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第11题

营销正式业务代表比见习多了哪几项收入（）

A.优质续保奖

B.增员奖、增才奖

C.社保补贴

D.长期服务奖

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