题目内容
（请给出正确答案）
A.员工折扣在EHR系统由员工进行申请
B.员工发起申请流程时，需要翼销售做了认购，认购单的购房形式为员工购房，认购单的状态为正常且无在途变更流程
C.员工折扣审批通过后，会获取房间最新的折扣方案，查询是否有设定员工折扣的折扣明细，若无员工折扣的明细则无法添加员工折扣
D.员工折扣审批通过且在翼销售体现后，若需要作废员工折扣，需要到EHR系统进行作废
E.换房变更不会将员工折扣带入新房间，需要作废员工折扣，再进行换房重新发起员工购房
答案
E、换房变更不会将员工折扣带入新房间，需要作废员工折扣，再进行换房重新发起员工购房
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C.企业的发展有赖于员工个人价值的发挥
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A.员工店/正价店购买折后商品单月不能超过5000元
B.SWOOSH账号仅限员工本人使用
C.员工违反SWOOSH调理可能被解除劳动合同
D.员工购买同款同型号商品每月限购1件
A.南方、国泰基金全部四折
B.华安、博时、富国基金全部四折
C.易方达、景顺长城全部四折
D.广发、兴全、华宝全部四折
E.汇添富、华夏部分四折，具体看基金
F.一般情况下首发基金不打折，员工买基金一折，但员工买首发基金的折扣情况要根据当时的通知
A.任何商业折扣或任何食品原料的销售都减少了食品成本
B.这个账户表示在收人过程中供客人享用的食品的成本
C.员工餐费包含在食品出售成本中
D.食品销售成本也被成为食品出售成本
A.如果广泛地采用这种新灯泡是非常可能的，那么新灯泡的产量就会大大增加，从而使其价格与那些传统灯泡相当。
B.向Hightower提供电力的公共事业公司向其最大的客户们提供折扣。
C.Hightower最近签订了一份合同，要再占用一栋小的办公楼。
D.Hightower发起了一项运动，鼓励其员工每次在离开房间时关灯。
E.生产这种新灯泡的公司对灯泡中使用的革新技术取得了专利，因此它享有生产新灯泡的独家权利。
A.人力资源部涉及员工个人信息的合同由人力资源部负责保管
B.药品、医用耗材折扣协议由集团供应链管理部负责保管
C.总金额大于100万元的合同由集团法务合规部保管，无需额外备制一份原件并自行保管
D.合同原件的借阅只要及时归还即可，无需另行登记记录
