题目内容
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[单选题]
各科室护理人力配置应符合护理人力资源配置的原则和标准，根据（）等情况由护理部统一安排调配，护理部有权调配任何护理人员，全院护理人员必须服从护理部安排
A.病人数量的动态变化
B.护理工作量动态变化
C.护理生理体征变化
答案
C、护理生理体征变化
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A.病人数量的动态变化
B.护理工作量动态变化
C.护理生理体征变化
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A.按照床护比1:6配置护理人力，建议每班次4小时，合理排班
B.护士应具有ICU专业背景，有较强的业务能力和较高的职业素质
C.身体健康，能承担高强度医疗救治工作
D.护士应具有普通病房专业背景，有较强的业务能力和较高的职业素质
A.医院病区护床比为06:1，全院一线护士占护士数96%
B.护士持上岗证率达100%，注册有效率达100%
C.各专科护士人力配比符合三甲医院要求
D.医院护士规范化培训率10%，全院护士本科学历达70%
E.2020年底，立项省级护理科研项目1项，每年完成2项市级以上新技术、新项目
A.扁平化管理组、更新管理制度、岗位培训与培训、绩效考核等
B.强调人力配置、保障体系到位及护理信息化建设
C.医院重视和支持护理工作、实施科学护理管理、改善临床护理服务、持续改进护理质量
D.责任制整体护理、病人体验等
A.了解全科室各诊位当天病人量需要配置正畸盘的数量，协助配置好分发好，减轻诊室护士的工作量
B.如果科室无特殊安排，可协助诊位护士做好上下午至少各二次器械消毒灭菌工作
C.协助科室当天较繁忙诊位快速完成应急繁忙时段护理配合工作，避免病人等候时间过长
D.如科室正畸结扎丝长短丝储存不足，应利用机动的时间统一手工制作一些供科室备用
