()是施工企业最基本的安全管理制度。
A.三类人员考核任职制度
B.安全生产责任制度
C.特种作业人员持证上岗制度
D.生产安全事故报告制度
A.三类人员考核任职制度
B.安全生产责任制度
C.特种作业人员持证上岗制度
D.生产安全事故报告制度
A.安全生产教育培训制度是最基本的安全管理制度,是所有安全生产管理制度的核心
B.安全生产许可证的有效期为5年
C.“三同时”制度是指安全生产设施必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时竣工验收
D.建筑施工企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费,鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险
A.安全生产教育培训制度是最基本的安全管理制度,也是所有安全生产管理制度的核心
B.施工单位应当自施工起重机械验收合格之日起30日内,向建设行政主管部门或有关部门登记
C.根据《建设工程安全生产管理条例》,对高大模板工程的专项施工方案,施工单位应当组织专家进行论证、审查
D.发包人为从事危险作业的职工投保意外伤害险是强制性规定
E.特种作业人员离开特种作业岗位3个月后,应当重新进行理论培训,经培训合格后方可上岗作业
A.建筑施工企业的安全生产管理体系运转的目的是确保施工现场安全生产体系正常运转。
B.建筑施工企业安全生产管理体系正常运转的标志是确保企业安全生产管理机构的正常运转。
C.完善的企业安全生产管理体系应是包括施工现场在内的安全生产管理体系。
D.企业的安全生产管理制度是指导施工现场安全生产管理的依据,没有好的企业安全生产管理制度,就难有好的施工现场安全生产管理。
A.安全检查制度是安全生产的保障
B.群防群治制度是建筑生产中最基本的安全管理制度
C.建筑施工企业应当对直接施工人员进行安全教育培训
D.施工中发生事故时,建筑施工企业应当及时清理事故现场并向建设单位报告
A.分包商资质审查
B.现场准入
C.教育培训
D.动态考核
E.资信评价