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第3题
改进办公室日常事务工作流程的基本步骤有（)。
A.评价——确定衡量流程的关键指标
B.分析——寻找所存在问题和差距的原因
C.定义——需要加以分析和改进的流程
D.实施——实施改进方案
E.改进——提出可行的改进方案
第4题
关于消防救援队伍采购办公室工作职责，下列说法正确的是（）。
A.负责政府采购操作执行标准化建设工作
B.协调处理本级采购机构承办项目质疑事项
C.汇总政府采购备案和审批事项
D.指导开展政府采购相关系统的操作应用
第5题
我国的精神卫生工作体系包含()
A.组织管理系统主要由各级精神卫生工作领导或协调小组，及其下设的办公室或专、兼职负责日常工作的管理人员组成，其作用是宏观管理、组织协调
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B.技术指导系统包括为精神病防治康复工作提供技术保障的各级精神卫生专业人员与机构，承担着技术指导、业务支持，以及人员培训等任务
C.治疗康复系统指直接从事精神卫生宣传，为精神疾病患者提供医疗、看护、康复的各种工作形式
D.以上都是
第9题
例外原则：是指企业高级管理人员，把一般日常事务授权给下属管理人员负责管理， 保留例外事项，一般也是重要事项的决策和控制权。根据以上定义，下列属于例外原则的是（）。
A.某公司的董事长主要负责公司的一切事务，而总经理则负责维护跟合作单位的关系
B.某公司的报账制度中，500 元以下的都由部门经理审批
C.某管理中心的兼职人员和专职人员的确定，总经理才有决定权
D.在每周的例会上，各中层管理人员都要将本周工作总结和下周工作计划向总经理汇报
第10题
：例外原则是指企业高级管理人员，把一般日常事务授权给下属管理人员负责处理，而自己保留对例外事项，一般也是重要事项的决策和控制权。根据以上定义，下列属于例外原则的是（）
A.某公司的董事长主要负责公司内的一切事务，而总经理则负责维护跟合作单位的关系
B.在每周的例会上，备中层管理人员都要将本周工作总结和下周工作计划向总经理汇报
C.某管理中心兼职人员的确定，副总经理有决定权，专职人员的确定，总经理才有决定权
D.某公司的报帐制度中，500元以下的都由部门经理审批，而500元以上的才需要总经理审批
