题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
以下关于考勤说法错误的是（）
A.店秘请假4天，需要区秘-王晓妍-李佳审批
B.病假需要提供病例证明，审批人为王国君-区秘-王晓妍-李佳
C.门店内培训，不需要发钉钉离线说明
D.外出时间14:00-17:00，需要在14:00后打卡
答案
BC
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A.店秘请假4天，需要区秘-王晓妍-李佳审批
B.病假需要提供病例证明，审批人为王国君-区秘-王晓妍-李佳
C.门店内培训，不需要发钉钉离线说明
D.外出时间14:00-17:00，需要在14:00后打卡
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A.员工离店后，如有未穿过且未开封的新衬衫可按原价格回收
B.员工在每月5日前（不含5日）办理完退还手续的，冻结的工资可在办手续月10日打入工资卡中
C.如棉服破损程度微小（烫伤、划伤）≤1.5cm可不扣除罚款
D.经纪人离职：店秘发起→房管内服→店经理（店长）→BP→区经，抄送人：人资二部人事组人事专员
A.钥匙盘点完毕后，区秘店秘需要在后台进行跟进，不可单独钉钉反馈
B.门店钥匙盘点工作改为月为周期进行
C.门店钥匙盘点完毕后若出现问题，必须对责任人扣分
D.要是盘点后若无问题，反馈格式为：**店要是盘点完毕，后台与钥匙箱一致，无问题
A.亮启不得晚于竞品店，关闭不得早于竞品店
B.6.17 下发的熄灭方案（暂行）是基本线指导方案，各区域可实际灵活调整，但熄灭时间不得早于本指导方案
C.区域可根据实际情况自行调整亮化时间
D.区域亮化时间区秘自行调整，无需和区经报备
A.员工连续工作满一年及以上可享受的带薪假期
B.满一年以上的大区总监、区域经理、区秘、店秘
C.10月1日之前入职的，需要当年休完，之后入职的可以延续到次年4月30日休完
D.年假与国家法定假日连休时，不允许超过7天；如遇特殊情况必须由部门负责人向人资经理进行特殊申请
A.丧假为带薪假休假，休假天数为直系亲属（父母、子女、配偶）3天；其他亲属2天
B.婚假为带薪假休假，休假天数规定为女满25周岁、男满28周岁10天
C.经纪人进店不满三个月，可享受7天婚假
D.婚假天数不包含休息日
A.申请关闭条件：仅允许每月最后一个工作日进行申请关闭
B.区域确定好【预计关店时间】，并请提前8个工作日发起一铺两店开/关店审批
C.区秘提醒目标店长与店内经纪人调转当日不能进行提单操作
D.店秘将二店POS、合同、收据等送回财务部后，区秘须在审批中评论XX二店POS、合同、收据已送回财务部
A.连续在职三个月以上的员工
B.周一、周四13:00-16:00店秘/区秘通过【钉钉】发起开具证明审批
C.各类证明需在规定时间内发送审批、领取证明，否则扣除当事人0.5分的行政积分
D.离职后可以申请开具离职证明
A.申请开设条件：如满足能容纳两个标准组（含）以上门店人数即可以申请
B.区域确认好【预计开店时间】，并请提前8个工作日发起一铺两店开/关店审批
C.如POS机到达时间早于预计开店时间，区秘和区经确认好，须在24小时内并签通过，并话术评论区域意见，组织操作员会确认和修改组织信息，并以实际评论时间作为
D.店秘对接联系分离资产（包含不限于合同、文件柜、POS机等）的申领和标识工作
A.晚上加班至9点后下班的，次日早上可不用打卡
B.试用期间累计请假5天及以上，转正时间相应顺延
C.当月累积旷工3日及以上，扣除当月全部工资
D.迟到/早退2小时以上的，每次罚款300 元
