更多“男职工陪产假是多少天（）”相关的问题
第1题
男职员享受陪产假（）天假期，以《准生证明》或《子女出生证明》作为依据
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第2题
女员工产假开始休假时间为预产期前（）天，正常购买社保单位正式女员工政策内生育可享受（）天产假，怀孕1-6个月可享受每月（）天的产检假，已婚正式男员工给予（）天陪产假
A.15天，100天，半天，20天
B.15天，98天，一天，20天
C.20天，98天，一天，15天
D.20天，100天，半天，15天
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第4题
平均每月超过（）天不能在公司就餐的人员或回族员工，部门对接人可以为其申请发放260元/月的一次性餐补
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第5题
产假、陪产假应提前（）申请，办理时凭有效的结婚证、准生证原件/复印件到人事部门办理手续；产假从预产期前（）天开始休息，陪产假在小孩出生日一个月内休息
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第6题
一般情况下，沙盘的制作周期是多少天（）
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第7题
技能类关键岗位上岗资格要求是多少天（）
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第8题
员工连续工作已满1年不满10年的，带薪年休假是多少天（）
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第9题
生育多胞胎的，每多生一个婴儿增加产假()。
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第10题
孝顺康的犹豫期是多少天（）
A.1、10天
B.2、20天
C.3、15天
D.4、25天
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