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[主观题]

《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》适用于中央和国家机关各部门、地方县级以上党政机关的领

《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》适用于中央和国家机关各部门、地方县级以上党政机关的领导干部。()

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第1题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》所称推进领导干部能上能下,重点是解决干部()问题。

A.能下

B.能上

C.平衡

D.流动

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第2题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的

《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的,一年内不得提拔;降职的,()内不得提拔。

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第3题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中,对有关领导干部实行问责的方式包括()。A、责令公开道歉

《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中,对有关领导干部实行问责的方式包括()。

A、责令公开道歉

B、停职检查

C、引咎辞职

D、责令辞职

E、免职F、降职

G、撤职

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第4题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的,一年内不得提拔;降职的,()内不得提拔。

A.两年

B.一年

C.十年

D.三年

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第5题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,干部本人对调整决定不服的,可以按照有关规定申请复核或者向上级组织(人事)部门提出申诉。复核、申诉期间()调整决定的执行。

A.停止

B.不停止

C.暂时停止

D.视情节严重程度

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第6题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,干部本人对调整决定不服的,可以按照有关规定申请复核或者向上级组织(人事)部门提出申诉。复核、申诉期间()调整决定的执行。

A.停止

B.不停止

C.暂时停止

D.视情节严重程度

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第7题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》明确了干部下的6种渠道,分别是到龄免职(退休)、任期届满离任、问责处理、调整不适宜担任现职干部、()和()免职。

A.道德问题

B.违纪违法

C.上班迟到

D.健康原因调整

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第8题
《推进干部能上能下的若干规定(试行)》中明确,干部在哪些情形下,经组织提醒、教育或者函询、诫勉没

《推进干部能上能下的若干规定(试行)》中明确,干部在哪些情形下,经组织提醒、教育或者函询、诫勉没有改正,被认定为不适宜担任现职的,必须及时予以调整?

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第9题
《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则(试行)》中禁止党员领导干部假公济私、化公为私有哪些规定

《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则(试行)》中禁止党员领导干部假公济私、化公为私有哪些规定?

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第10题
《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》中规定党员领导干部禁止私自从事的营利活动

《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》中规定党员领导干部禁止私自从事的营利活动有哪些?

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第11题
《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则(试行)》中禁止党员领导干部挥霍公款、铺张浪费有哪些禁止

《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则(试行)》中禁止党员领导干部挥霍公款、铺张浪费有哪些禁止性规定?

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