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关于内部审核,以下说法不正确的是()。
A.策划、建立、实施和保持一个审核方案,包括频次、方法、职责、策划要求和报告。该审核方案必须考虑到相关过程的重要性和以往审核的结果
B.确定每次审核的审核目的、准则和范围
C.选择审核员并实施审核,确保审核过程的客观性和公正性
D.确保向第三方认证机构报告审核结果
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A.策划、建立、实施和保持一个审核方案,包括频次、方法、职责、策划要求和报告。该审核方案必须考虑到相关过程的重要性和以往审核的结果
B.确定每次审核的审核目的、准则和范围
C.选择审核员并实施审核,确保审核过程的客观性和公正性
D.确保向第三方认证机构报告审核结果
A.每次审核应覆盖所有部门和场所
B.审核员不能审核自己的工作
C.审核中发现不合格,应及时采取必要的纠正和纠正措施
D.审核的结果应报告给相关管理部门
A.原则上,不得对小微企业主进行推荐
B.分支行应结合客户实际消费水平、偿债能力及用卡需求合理推荐额度
C.复核和审核人员应在《推荐表》上签字
D.推广人员应为二级支行领导或以上级别人员
A.会计核算软件对已经输入但未登记会计账簿的机内记账凭证,应提供修改和审核的功能。
B.会计核算软件对于所有的编制错误的凭证都应该提供修改功能。
C.凭证审核通过后不能再对机内凭证进行修改。
D.在账务处理模块内不能提供对自动产生的机内记账凭证进行修改的功能。
A.采用直接输入原始凭证由会计核算软件自动生成记账凭证的,在生成正式机内记账凭证前,应当进行审核确认。
B.由账务处理模块以外的其他业务子系统生成会计凭证数据的,应当经审核确认后生成记账凭证。
C.在输入记账凭证过程中,会计核算软件必须提供提示功能。
D.会计核算软件只能采用键盘输入。
A.由岗位人员申请,文件提交签核前需经过内部评审
B.由参与文件拟制或文件执行的主要人员会签,会签人需具备审核能力
C.由中心负责人批准
D.传阅人选择文件涉及的所有人员
A.所推荐人选,面试通过并成功入职,方可申请内推奖励
B.内部推荐奖励需纸质申请,给推荐人以及牟总签字
C.内部推荐表签字后需扫描给李萌备案
D.产品管理部王某成功推荐投资部P5级别1人,若该人选被录用并通过试用期,推荐奖励为1000元
A.VPN的本质是利用公网的资源构建企业的内部私网
B.VPN技术的关键在于隧道的建立
C.GRE是三层隧道封装技术,把用户的TCP/UDP数据包直接加上公网的IP报头发送到公网中去
D.L2TP是二层隧道技术,可以用来构建VPDN
A.以纸质形式存在的证据比以电子形式存在的证据更为可靠
B.从原件获取的证据比从复印件及件获取的证据更为可靠
C.电子文件形式的审计证据比口头方式的审计证据更为可靠
D.内部控制有效时内部生成的审计证据没有内部控制薄弱时内部生成的审计证据可靠
A.各审批节点的第一负责人是该节点的审批责任人,审批责任人不得在未经正式授权的情况下将审批责任赋予他人
B.主要体现发起、审核、审批、备案等关键权限,不包含关键事项的开展过程。关键事项的具体开展过程将在制度流程文件中描述
C.审批流程的设置力求扁平、高效,单个流程的审批节点地产内部原则上控制在6步以内
D.所有需审核/审批的事项,原则上要求经办部门/人员做好提前沟通,并进行推动,确保审核/审批效率