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[主观题]

企业系统的基本资源要素主要包括人力资源、（）、（）和（）。

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第1题

企业的主要资源包括（)。

A.生产设备

B.技术

C.人力资源

D.资金

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第2题

企业内部环境主要包括（)两方面内容。

A.企业的技术条件和企业的资金状况

B.企业的资金状况和企业的规模

C.企业的资源条件和企业的能力状况

D.企业的资金状况和企业人力资源状况

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第3题

人力资源发展预测的要素包括:定性要素、定量要素、时间要素和（)。

A.地点要素

B.概率要素

C.任务要素

D.资源要素

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第4题

一体化协同联动发展的主要指向包括（)。

A.交通等基础设施互联互通

B.教育医疗等基本公共服务均等化

C.要素资源跨区域顺畅流动和更大范围优化配置

D.产业差异化分工与协作

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第5题

创业资源在创业过程中的作用是（)。

A.环境資源可以影响要素资源，并间接促进新创企业的成长

B.人力资源是最核心资源

C.要素资源可以直接促进新创企业的成长

D.技术资源是关键资源

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第6题

霍尔开发的评价企业绩效的“四尺度论”的尺度标准包括（)。

A.质量

B.作业时间

C.资源利用

D.人力资源的开发

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第7题

创业资源条件主要包括行业准入条件、行业经验资源、（)、经营管理资源、业务资源。

A.客户资源

B.人力资源条件

C.财务资源

D.技术资源

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第8题

人力资源与其他资源不同，它有自身的特点，主要包括：能动性、再生性、时效性、社会性和（)。

A.群体性

B.增值性

C.实用性

D.主观性

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第9题

在电子商务系统中，ERP、CRM和SCM依次是指（)。

A.客户关系管理、企业资源计划、企业管理系统

B.供应链管理、物流管理、知识管理

C.企业资源规划、客户关系管理、供应链管理

D.企业资源规划、人力资源计划管理、物流管理

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第10题

在竞争者市场上，企业营销活动的主要目的是争取与那些拥有与自己具有互补性资源竞争者的协作，实现什么目的？（)

A.知识的转移

B.产品的转移

C.人力资源的配置

D.资源的共享

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第11题

人力资源开发流程中培训反馈阶段主要包括（）。

A.培训教师考评

B.培训组织管理的考评

C.应用反馈

D.培训奖惩

E.培训总结、资源归档

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