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[单选题]
行为科学研究显示,工作中的人际关系通常不那么复杂,也宽松些,可能是由于这种人际关系更有规律,更易于预料,因此也更容易协调,因为人们知道他们每天都要共同努力,相互协作,才能完成一定的工作。这段文字主要是在强调:
A.普通的人际关系缺乏规律
B.工作人员之间的关系比较简单
C.共同的目标使工作人员很团结
D.维系良好的人际关系要靠共同努力
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A.普通的人际关系缺乏规律
B.工作人员之间的关系比较简单
C.共同的目标使工作人员很团结
D.维系良好的人际关系要靠共同努力
A.积极帮助新同事熟悉环境,让其尽快融入团队
B.当学习到一个新的工作技巧,乐于分享给同事,并组织大家共同学习
C.当同事请教工作中的问题或者困惑时,以自己不精通为由不愿意教导
D.在工作中积极构建向上的人际关系,并传递正能量
A.工作能力达不到中心要求的;不能在规定期限内交齐所需证件的;使用伪造、涂改证件或编报虚假资料等进入中心的
B.有不服从指挥、旷工、迟到、早退情况之一者;经常聚众不负责任地议论中心的人与事、发牢骚,引起其他员工对中心不满,后果明显的;人际关系不好,经常与他人发生争执的
C.工作粗心大意,经常出现差错,隐含将来发生安全事故的;工作斤斤计较的;工作中表现出只关心个人利益,不考虑企业利益的
D.有小偷小摸、爱贪小便宜具体行为;有违法犯罪行为嫌疑的;有其它严重违反中心规章制度行为的
A.相关性维度:指令学生从事与科学研究无关的工作
B.时间的维度:指令学生承担科研工作占用学生的时间过长
C.在科研工作中无偿使用学生,或不提供合理补贴
D.单一导师制与过度使用学生之间有必然、直接的因果关系
A.合理采集、使用、保护、处置标本
B.不违规买卖标本,谋取不正当利益
C.不将标本用于其他目的
D.以上均是