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[判断题]

员工在受处分影响期内不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次()

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第1题
员工在处分决定年度不得评优。影响期内可以晋升职级和薪档,不得评选先进,不得列为后备干部,不得在公司内提升职务和向公司以外的组织推荐担任高于其受处分前原职务的领导职务()
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第2题
《公职人员政务处分法》规定,公务员及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在()期内,不得晋升职务、职级、衔级和级别;其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;被撤职的,按照规定降低职务、职级、衔级和级别,同时降低工资和待遇。

A.休假

B.政务处分

C.长期治病

D.停职

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第3题
员工受到开除以外的纪律处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违规违纪行为的,处分期满后自动解除,晋升职务、级别、薪酬级别档次不再受原处分的影响。但是,解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务()
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第4题
公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受()处分的,不得晋升工资档次。

A.警告

B.记过和记大过

C.降级

D.撤职

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第5题
公务员受警告处分的期间为12个月。在受处分期间,不得晋升职务和级别,但可以晋升工资档次()(1
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第6题
行政处分和诫勉谈话设有影响期,其中诫勉谈话影响期是();受到行政处分的,受处分当年的考核等级不能确定为();处分影响期内不得()或者进一步使用,不得晋升职称;处分影响期内不得提高薪酬标准,不得参加

A.6个月;优秀;晋升职务;评先评优

B.6个月;优秀和良好;提升职务、岗位等级;评优评先

C.12个月;优秀和良好;提岗提档;评优评先

D.12个月;优秀;提升职务、岗位等级;民主生活会

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第7题
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内,不得晋升职务、职级、衔级和级别;其中,被()的,不得晋升工资档次。

A.记过

B.记大过

C.降级

D.撤职

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第8题
:行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得______工资档次,受撤职处分的,应当按照规定降低级别。填入划横线部分最恰当的一项是()

A.提升

B.增高

C.晋升

D.改变

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第9题
员工违规受到记大过处分,处理影响期(),处理影响期内不得晋升职务、职称及岗位职级、不得评优评先

A.半年

B.一年

C.一年半

D.两年

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第10题
员工受到组织处理的,在处分期内不得()情况

A.晋升职务

B.岗位等级和职称

C.评先评优

D.非党员不得发展为党员

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第11题
:以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是()

A.受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次

B.受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务,级别

C.受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次

D.受开除处分后不得再次被录用为公务员

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