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更多“上班时间，不准睡觉、干私活，不干与生产无关的事。()”相关的问题
A.某私营企业职工张某就企业规定上班时间不准带手机的问题而与该企业发生的争议
B.某货车司机在一次拉货后因不满其雇主某个体户老板给付的报酬而与其发生的争议
C.某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议
D.某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一，因股息分配与该公司发生的争议
【材料】
工作尽职尽责，本是一个普通公民的义务，摒弃游戏作风、全身心投入工作中去，这是国家机关工作人员起码的道德底线与分内职责，也是劳动纪律的基本要求。
但长期以来，一些机关玩乐成风却成了久治难愈的“顽症”。前有奉节民政局纪检组长上班时间网上斗地主，现又有重庆渝北双凤桥街道办职工上班打麻将，足见一些机关工作作风散漫现象已十分严重。这样的“公仆”，怎可期待他全心全意为人民服务？
党纪对机关工作人员作风有明确的要求，群众舆论对人民公仆的作风充满期待。但为何这种上班打牌、玩游戏的现象一直没彻底改变呢？
其实，对照法律和单位规章制度，只要认真执行，克服这种怪现象并非难事。现在问题的关键是，如何精简臃肿的机构，改变人浮于事的工作局面；如何让正确的执政理念、服务理念深入机关事业单位和每位工作人员的心，让法律、制度硬起来？如果机构、人员配置合理，公务员工作量饱满，领导作出了表率，问责动了真格，掀掉玩游戏官员的官帽，看以后谁还敢上班不干正事？
应该说，“机关病”源于“机制病”，对此，不能光靠下级行政员工的公务操守与官德自觉，也不能光靠上级督导官员的个人意志与铁腕手段。最根本的，还是要依照现代政治责任理念建立问责制度。让问责机制发挥应有的监督作用。让太平官、无能官、懒汉官根本混不下去。
请就上述材料所反映的问题用大约500字的篇幅以“加强作风建设，构建和谐社会”为题写一篇议论文。要求：观点鲜明，论述充分、有说服力。（40分）
A.进入现场必须戴好安全帽，扣好帽带，并正确使用个人劳动防护用品
B.2m以上的高出、悬空作业无安全设施，必须戴好安全带、扣好保险钩
C.高处作业时，不准往下或向上乱抛材料和物品
D.各种电动机械设备必须有可靠有效的安全接零(地)和防雷装置，方可使用
E.不懂电气和机械的人员，严禁使用和玩弄机电设备
A.工作起吊时超负荷或歪斜拽吊
B.不准起吊不明物和埋在地下的物件
C.当重物无固定死点时，必须按规定选择吊点并捆绑牢固，使重物在吊运过程中保持平衡和吊点不发生移动
D.工件或吊物起吊时必须捆绑牢靠
下面关于气割、气焊的“十不烧”说法不正确的是()。
A.焊工必须持证上岗，无金属焊接、切割特种作业证书的人员，不准进行气割气焊作业
B.凡属一、二、三级动火范围的气割，气焊，未经办理动火审批手续，不准进行气割、气焊
C.有压力或封闭的管道、容器，要小心气割、气焊
D.附近有与明火相抵触的工种作业时，不准气割、气焊
