组织因素对设计和理解信息系统的启示包括()。
A.组织所在的环境
B.组织结构
C.组织的文化和政治
D.组织的类型和领导风格
A.组织所在的环境
B.组织结构
C.组织的文化和政治
D.组织的类型和领导风格
A.是教育技术的重要组成部分
B.教学流程是教学活动的组织顺序
C.系统的安排各种教学活动的工作
D.包括设计教学流程图和对流程图的详细说明两部分
A.马斯洛的需求层次理论
B.赫兹伯格的双因素理论
C.强化理论
D.期望理论
A.观察指标是否是最先进的
B.是否进行过干预
C.描述是否详细、可信
D.如何控制设计类型和干扰因素
E.研究设计类型、干预措施、预试验、干扰因素的控制
A.系统功能缺陷
B.客户信息泄露
C.业务中断
D.交易缓慢
A.理解系统
B.行为系统
C.视觉系统
D.听觉系统
A.理财产品投资范围
B.理财产品的投资资产和投资比例
C.理财产品期限、成本、收益测算
D.本行开发设计的同类理财产品过往业绩
E.理财产品运营过程中存在的各类风险
A.专业技术人员个人胜任力,是指专业技术人员个人能做什么和为什么这么做
B.专业设计人员职位高低决定他是否能更好的胜任
C.专业技术岗位工作要求,是指专业技术人员个人在工作中被期望做什么
D.专业技术组织环境,是指专业技术人员个人在组织管理中可以做什么
A.②③⑤
B.①④⑤
C.①②③④
D.①②③④⑤
A.企业财会部门单独配备计算机等设备,并配备一定的专业人员,会计电算化工作的实施,完全由财会部门负责进行,企业计算中心将不再参与
B.会计电算化工作,包括电算化会计信息系统的管理、开发和使用维护等都由企业财务部门统一管理,分散到其它业务部门一起完成
C.会计电算化工作,包括电算化会计信息系统的管理、开发和使用维护等分散到企业计算中心和财务部门完成
D.会计电算化工作,包括电算化会计信息系统的管理、开发和使用维护等分散到企业计算中心进行处理,财务部门只是向计算中心提供基础会计数据和处理要求
A.确定教育目标,包括学生应该学习的思维、情感和行为方式
B.确定达到教育目标所具备的学习条件
C.最合理地组织学习条件
D.不断对教育方案的效果进行评价