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[判断题]

在岗位风险中要明确该岗位的风险内容,风险对本岗位潜在的危害程度及暴露程度和频次等,规定应采取的相应措施。同时要认真分析由于本岗风险对其他人存在的危害,以及其他人员或相关岗位风险对他人可能造成的危害,要达到不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害的目的。()

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第1题
《中共山东省委山东省人民政府关于深入推进安全生产领域改革发展的实施意见》要求,督促企业严格落实安全风险管控主体责任,对排查确认的风险点,要逐一明确管控层级()和管控责任、管控措施。

A.公司

B.车间

C.班组

D.岗位

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第2题
本讲提到,领导干部要谙熟自己的专业和岗位,要了解哪些有关岗位的内容?()

A.岗位的价值

B.岗位的性质

C.岗位的知识

D.岗位的风险

E.岗位的危机管理

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第3题
24《中共山东省委山东省人民政府关于深入推进安全生产领域改革发展的实施意见》要求,督促企业严格落实安全风险管控主体责任,对排查确认的风险点,要逐一明确管控层级()和管控责任、管控措施

A.公司

B.车间

C.班组

D.岗位

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第4题
各级干部要根据分工,将《武汉客运段每周动态安全风险研判及重点提示》中涉及的内容填写在当月本岗位的“一岗一月一表”中“月度动态风险研判控制”一栏,纳入当月安全生产责任制考核。()此题为判断题(对,错)。
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第5题

根据《中共山东省委山东省人民政府关于深入推进安全生产领域改革发展的实施意见》要求,强化安全风险管控。制定各行业安全风险分级管控地方标准。督促企业严格落实安全风险管控主体责任,对排查确认的风险点,要逐一明确管控层级(公司、车间、班组、岗位)和管控责任、管控措施。利用风险分级管控和隐患排查治理网上巡察平台,对重大风险点实施动态监控和事故预警()

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第6题
根据《商业银行内部控制评价试行办法》,商业银行应建立分工合理,职责明确,报告关系清晰的组织结构,明确所有与风险和内部控制有关的部门,岗位,人员的职责和权限,并形成文件予以传达。特别应考虑()。

A.建立相应的授权体系,实行统一法人管理和法人授权

B.建立关键岗位定期或不定期的人员轮换和强制休假制度

C.明确关键岗位,特殊岗位,不相容岗位及其控制要求

D.必要的职责分离,以及横向与纵向相互监督制约关系

E.涉及资产,负债,财务和人员等重要事项变动均不得由一个人独自决定

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第7题
《企业安全生产风险公告六条规定》明确要求:必须在企业醒目位置设置公告栏,在存在安全生产风险的岗位设置告知卡,分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容()
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第8题
各地区在推进安全风险分级管控和隐患排查治理工作中,要突出重点岗位应急处置卡在风险隐患防控环节的重要性,将此作为落实安全培训的重要措施。()
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第9题
要约撤销的风险规避()

A.在要约文件中注明:本要约为不可撤销要约

B.在要约文件中明确承诺的期限

C.合同条款与要约内容一致

D.以上都是

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第10题
关键岗位的自有人员应熟悉作业流程、充分了解作业风险,掌握风险管控措施,并由施工承包商严格培训、考核、按作业内容任命,在分包工程开工后上报监理、业主项目部备案。()
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第11题
风险管理机制作为税收执法机制的一种,具体的表现为()。

①按照税收风险管理流程,明确不同层级、不同部门、不同岗位的职责分工②规范开展风险管理目标规划、信息采集、风险分析识别、风险等级排序等③形成横向联动、纵向联动的风险管理工作机制。

A.②

B.①②③

C.③

D.②③

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