题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

专项扣除信息如在当月未享受，则视为放弃（）

答案

是

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更多“专项扣除信息如在当月未享受，则视为放弃（）”相关的问题

第1题

我租房，但是和房东签订的是非常简单的合同，不是很正式，没有合同编号，办理个税汇算清缴时该怎么办理扣除（）

A．不能扣除，必须重新签订合同B．只要符合住房租金的扣除条件，都可以享受住房租金专项附加扣除。填报相关信息时，有合同编号的，填写合同编号。确实没有的，则填无C．可以直接享受住房租金专项附加扣除。填报相关信息时，有合同编号的，填写合同编号。确实没有的，则不填D．无法享受

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第2题

如果纳税人填报的专项附加扣除信息存在明显错误，经税务机关通知，拒不更正也不说明情况的，税务机关可采取以下哪种措施？（)

A.暂停该纳税人享受专项附加扣除

B.暂停该纳税人享受专项扣除

C.暂停该纳税人享受税收优惠

D.进行行政处罚

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第3题

专项附加扣除中的赡养老人，若纳税人为兄弟两人，约定其中1位纳税人不享受扣除额度，则另1位纳税人可每月享受2000元扣除。（)

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第4题

纳税人享受3岁以下婴幼儿照护专项附加扣除，需要提交什么资料给税务部门？（）

A．无需提交资料，申报即可享受、资料留存备查

B．需要提供发票信息

C．需要提交《个人所得税专项附加扣除信息表》

D．需要提交婴幼儿《出生医学证明》

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第5题

关于年休假规定正确的有（）

A.年假年度为公历年：1月1日至当年12月31日

B.员工离职时，如有应休未休的年休假，须在离职之日前休完，过期则视为自动放弃

C.员工休年假必须提前两周提出申请，须经本部门负责人视具体工作情况批准，每次休假不得超过3天

D.如在春节、国庆等国家法定假日前后员工不得申请休年假；特殊情况需要连休的，需经部门分管总监及人资行政总监批准方可

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第6题

以下哪种情形，可选择在次年，自行向汇缴地主管税务机关办理汇算清缴申报时扣除（）

A.不愿意将相关专项附加扣除信息报送给任职受雇单位的

B.没有工资、薪金所得，但有劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得的

C.有大病医疗支出项目的

D.纳税年度内未足额享受专项附加扣除的其他情形

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第7题

加班必须优先安排调休，员工填写《考勤审批表》（调休）进行审批。确因工作原因，无法调休的，可给予相应的加班费。加班必须在三个月内（不含当月）调休完毕，超过三个月未调休者，视为自动放弃（）

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第8题

住房贷款提前还款了，如何处理（）

A.信息不用修改，可以扣除到本年度12月，次年就不用采集并扣除了

B.住房贷款提前还完的，不能继续享受专项附加扣除了。提前还完的修改一下贷款期限，然后就不再享受扣除了

C.如果提前还完了，可以直接将住房贷款信息作废

D.若是按照贷款合同采集的期限还款完毕，则不需要修改，按照软件中扣除有效期止之后不会继续累计扣除

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第9题

软件提示：离职人员未享受专项附加扣除。之前月份有享受，但因离职，已不继续累计专项附加扣除，造成本月预填未享受，请按政策规定计算和填写扣除额（）

A．先核实一下提示的人员是否已经离职或退休没有离职或退休：删除离职日期，重新操作就可以了B．已经离职或退休：可以在工资薪金收入及减除填写处，点击预填专项附加扣除获取一下专项附加累计数，若没有获取到，可手工填写，这样就不会因为没有专项附加扣除数据导致补税了C．提醒：若申报提示附加未报送成功，需要在专项附加扣除信息采集界面采集报送一下再申报；若没有专项附加扣除数据，可忽略此提示）D．小提示：如果不想本月再出现此提示，勾选本月不再提示就可以了

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第10题

点击税款计算提示：本次申报表未填写专项附加扣除，点击确定之后还是收入及减除界面（）

A.这是由于系统中存在专项附加扣除采集信息，但所有正常工资薪金所得中都没有填写专项附加扣除额

B.如果不需要扣除，则点击【取消】继续算税就可以

C.如果需要扣除专项附加，点击【确定】→→【预填专项附加扣除】，预填专项附加信息之后重新进行税款计算就可以了

D.这个提示是专项附加扣除未采集需要采集

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第11题

员工中途离职后又入职，专项附加扣除信息是否需要重新采集（）

A.在软件左侧【专项附加扣除信息采集】里面点击下载更新后看一下是否还有再入职员工的专项附加信息

B.如果还有，则无需重新采集，如果没有了，就需要重新采集一下