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[单选题]

徐工塔机的工作作风是:有想法、有办法、;高标准、、务实效()

A.干成事 高质量

B.干成事 严要求

C.有作为 高质量

D.有作为 严要求

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B、干成事 严要求

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第1题
“广发英雄帖,生产召集令”的目的是()

A.让想干事的人有机会

B.会干事的人有岗位

C.干成事的人有地位

D.以上都不是

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第2题
公司管理之道:想干事的人有舞台,能干事的人有机会,干成事的人有收获()
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第3题
要完善用人导向,加大()在干部考核和提拔任用中的权重,培养一大批想干事、能干事、干成事的“狮子型”干部,推动形成允许改革有失误、但不允许不改革的鲜明导向。

A.改革创新

B. 创新发展

C. 管理能力

D. 政治觉悟

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第4题
责任意识,是()

A.能干事

B.想干事

C.真干事

D.干成事

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第5题
按照打造一支绝对忠诚、实干担当、干净自律、充满活力的“()”要求,注重“()”团队培养,让想干事的人有机会,让能干事的人有舞台,让干成事的人有地位,为公司的生产经营发展提供坚强的组织保证和人才支撑

A.海港铁军;狮子型

B.海港铁军;老虎型

C.最美海港人;狮子型

D.最美海港人;老虎型

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第6题
想干事,(),(),(),好共事

A.会干事

B.能干事

C.干成事

D.不出事

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第7题
下列属于党员不想、不敢担当作为的行为是()

A.有的奉行干不成事不要紧、至少别得罪人的思想

B.有的小富即安、小成即满,取得一点成绩就津津乐道,看不到与先进地区、先进单位的差距

C.有的心思不在工作上,无所用心,出工不出力

D.有的喜欢指手画脚、评头论足,只当评论员,不当战斗员,自己啥事也不干

E.有合意的就执行,不合意的就推托或变通

F.奉行多一事不如少一事、为了不出事、宁可不干事

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第8题
要树好用人导向,激励干部担当作为,真正让()的干部有机会有舞台

A.想干事

B.能干事

C.干成事

D.会干事

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第9题
各级党组织要严格把好(),及时把那些愿干事、真干事、干成事的干部发现出来、任用起来

A.政治关

B.廉洁关

C.严把素质能力关

D.德才关

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第10题
村干部要对自己高标准、严要求,任何村内事务都要带头干、带领干,决不能搞“遥控指挥”、当“甩手掌柜”。()
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