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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

根据《操作不规范奖罚制度V1.2》对野蛮操作处罚标准为：内部监控：200元/起，客户投诉：200元/起，媒体曝光、政府查处：5000元/起（）

答案

是

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更多“根据《操作不规范奖罚制度V1.2》对野蛮操作处罚标准为：内部…”相关的问题

第1题

卸货过程叉车司机需要（）操作叉车，确保货物完好无损，需要遵守公司相关的（）规范及制度

A.快速

B.正确

C.野蛮

D.叉车安全操作规程

E.机器设备安全操作规程管理办法（试行）

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第2题

操作不规范奖罚各责任组织在收到总部操作部质量组定责邮件后，如对责任界定有异议可以通过邮件形式向总部操作部质量组沟通反馈，邮箱Lucky.li@jtexpress.com.cn。反馈周期为总部邮件发出之日起2个工作日内，逾期未反馈视为对责任界定无异议，对于逾期反馈的异议请求总部不予受理（）

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第3题

操作不规范奖罚上报渠道权限申请是指：JMS/PDA/APP/PC问题件上报成功（）

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第4题

以下哪些属于野蛮操作类型（）

A.抛扔快件

B.踩、坐、踢、压、拖、拽、翻滚快件

C.不规范码货

D.NC件上皮带机

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第5题

操作不规范奖罚日常工作要求各节点操作时效为：问题件上报，须在当班次结束后的2小时内完成上报，申诉时效，操作不规范处罚数据发布之日起2个工作日内可提交申诉（）

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第6题

操作不规范奖罚照片上传渠道及要求为：问题件界定照片均以上传至JMS系统的数据为准，问题件上报要求及拍照规范按《问题件处理流程指引》执行（）

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第7题

江苏神华药业有限公司爆炸事故造成3人死亡、7人受伤，部分设备损坏和房屋倒塌，直接经济损失约842万元。根据事故调查报告，间接原因是（）

A.未严格按照批准的工艺和操作规程进行操作

B.对相关生产工艺及设备管理缺失

C.安全生产职责不清，规章制度不健全，责任制不落实，日常管理不规范

D.安全教育和培训制度不落实

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第8题

在仓储考核中，不符合操作规范的有（）

A．野蛮抛摔、暴力踩踏、使用机械设备野蛮推挤产品，造成产品损坏（野蛮抛摔指产品从高于30公分处落地、单边/单角超20公分落地；暴力踩踏指在产品上跳跃或蹬踏产品等）B．装卸人员在地面或车厢内使用拖拽推纸箱方式搬运产品C．装卸时，未及时将非正品挑出单独摆放，仍然与正品码放D．装卸货物时抛掷地台板,存在不按收发货标准执行，私自加严/放松收发货标准

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第9题

生物安全线路管理制度包含哪些（）

A.会议制度

B.培训制度

C.督查、数据管理规范及上报制度

D.组织构架和职能

E.工作纪律

F.组织保障和奖罚

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第10题

运营监控岗每周应不定时对网点柜台内、外运营作业情况进行现场巡查，督促运营作业岗位人员遵守制度流程，严格规范操作（）

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第11题

禁止野蛮操作制度中，卸车原则应遵循先外后内、先上后下原则（）

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