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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

因工作需要外出或因会议、培训等集体活动与正常打卡时间存在冲突,须由本人在因公事宜发生()在北森HR系统提交《公出申请》

A.当天24:00前

B.当天18:00前

C.次日24:00前

D.次日18:00前

答案
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C、次日24:00前

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第1题
以下情况不可认定为加班的是()

A.经确定员工个人原因导致正常工作任务未按要求及时完成,需延长工作时间或利用公休日、节假日完成的

B.正常工作时间以外参加公司组织的培训及公共活动的

C.因工作需要(会议、公司接待、紧急任务、支援、突发事件处理等),由公司统一安排加班的

D.因安全、消防、假日等需要,临时安排或者根据制度安排值班的

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第2题
依据《中国石化化工销售有限公司HSE管理体系手册》,公共安全风险识别与评估应重点关注自然灾害、疫情地区、其他造成社会或公司品牌及声誉受影响的事件()等内容

A.两特两重涉及地和政府发布的恐怖威胁指向地

B.香港公司(含各境外办事处)

C.客户、供应商、物流服务商等第三方对公司公共安全的影响

D.自有库周界报警设施

E.会议、培训、外出等集体活动的交通安全、消防安全

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第3题
依据《中国石化化工销售有限公司HSE管理体系手册》,公共安全风险识别与评估应重点关注自然灾害、疫情地区、其他造成社会或公司品牌及声誉受影响的事件()等内容

A.两特两重涉及地和政府发布的恐怖威胁指向地

B.香港公司(含各境外办事处)

C.客户、供应商、物流服务商等第三方对公司公共安全的影响

D.自有库周界报警设施

E.会议、培训、外出等集体活动的交通安全、消防安全

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第4题
下列关于“加班”描述正确的是()

A.需节假日加班完成的额外工作

B.钉钉提交《加班申请单》,由上级领导审批

C.员工加班,应按规定打卡

D.按公司规定完成加班流程后可以调休

E.参加各种培训、会议、集体活动或因个人工作效率低下的加班不计加班

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第5题
原则上成都市内因公外出,不报销住宿费,确因工作需要住宿的,应先办理出差审批方可报销,会议、培训等通知明确要求除外()
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第6题
哪些行为不记录加班()

A.工作时间内未完成本职工作或因个人工失误而未完成工作

B.已经含在工资结构的延长工作时间

C.参加公司组织的各种培训、集体活动等时间

D.打卡记录的加班时间

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第7题
参加院内各种会议、培训、考试等集体活动时,均将手机关闭或调至静音、振动状态()
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第8题
因工作需要随身携带密件、密品外出时,不得进入购物、餐饮娱乐等公共场所。判断对错
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第9题
关于旷工的情形,以下说法正确的是()
A.在工作时间内,无正当理由未提供劳动的或者拒绝提供劳动的B.在工作时间内,员工从事与工作内容无关活动的(公司批准的活动除外),包括但不限于参与 罢工、游行、怠工、示威、聚众闹事、寻衅滋事、外出旅游、参加休闲娱乐活动、逛街、购物等C.休假申请未获得公司书面批准,擅自休假的,所休假期一律按旷工处理D.无正当理由,未参加公司或工会组织的活动、会议、培训的,一律按旷工处理
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第10题
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤或视同工伤()。

A.在工作时间与工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

C.职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军

D.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

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第11题
《团险操作手册》预算类签报费控事项中,()费是指部门内外勤因业务开展或部门建设发生的餐费、食品类费用

A.招待费

B.技术服务费

C.招标服务费

D.会议、培训、业务活动

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