A.新职人员
B.大中专毕业生
C.复退军人
D.外单位调入的人员
班组职工教育学习小组应组织“新职、转岗、晋升”人员的上岗前(),落实师带徒等技能培训工作。
A.安全教育
B.参观交流
C.生产实践
D.健康体检
A.政府有关部门核发的营业执照和资质证书,法定代表人资格证书,施工简历和近3年安全施工记录
B.施工负责人、工程技术人员和工人安全施工的技术素质符合工程要求,特种(设备)作业人员必须持有政府主管部门颁发的特种(设备)作业资格证书
C.有满足工程施工需要、保证人身和设备安全的施工机械、工器具及安全防护用品、安全用具,安全工器具、安全用具已经检验合格,并在有效期内
D.具有两级机构的承包方,必须设有专职安全管理机构,施工队伍超过30人的设有专职安全员,施工队伍30人以下的设有兼职安全员
依据《电力生产安全技能培训认证管理规定》(华电国际生〔2013〕913号),新入厂员工在参加入厂三级安全教育培训并考试合格后,正式定岗前,必须参加安全技能培训认证的初始认证培训和考试,考试合格后取得上岗安全资格,方可从事相应岗位的安全生产工作。()
A.安规考试
B.考试合格
C.上岗考试
A.物资公司
B.安全监察部门
C.生技部门
D.调运部门
A.新工人未经三级安全教育,复工换岗人员和进入新工地人员未经安全教育,不能上岗操作
B.施工环境和专业对象情况不清,施工前无安全措施和安全技术交底,严禁操作
C.新技术、新工艺、新设备、新材料、新岗位无安全措施,未进行安全培训教育和交底,严禁操作
D.安全帽、安全带等作业所必须的个人防护用品不落实,不盲目操作
E.隐患未排除,有伤害自己、伤害他人或被他人伤害的不安全因素存在时,盲目操作