对员工负向行为的原因进行解读,下列描述正确的是()。
A.过高压力的缓解和释放
B.情绪痛苦的减轻
C.对组织管理不满的发泄,寻求平衡
A.过高压力的缓解和释放
B.情绪痛苦的减轻
C.对组织管理不满的发泄,寻求平衡
下列属于负强化的是:
A 对员工批评、斥骂、分派不合意任务、解雇等
B 给员工设置无法实现的目标,使他从未经历过成功
C 管理者为某个行为有所改善的员工解除察看处分
D 赋予充满乐趣、富于挑战性或内容丰富的工作
A.天下没有不散的筵席
B.久病床前无孝子
C.“烽火戏诸侯”的典故
D.重复播放的电视广告引人反感
A.对火灾隐患不及时消除
B.不按照国家有关规定配置消防设施和器材
C.员工未进行消防安全培训
D.未制订消防安全制度
E.占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者其他妨碍安全疏散行为的
下列行政案件中,不构成猥亵的违反治安管理行为的是()。
A.初中教师甲,利用晚自习辅导期间,强行对女学生进行亲吻
B.公司副总乙在办公室强行搂抱女员工
C.高中生丙,威逼同学刘某为自己手淫
D.丁哗众取宠在学生宿舍楼道上裸奔
A.对交给内部处理人员未投出的邮件是否己准确批注了原因
B.对交给内部处理人员未投出的邮件是否己加盖了主管人名章
C.检查收件人开箱验货处理后退回的国内小包包装是否按规定进行重新封装
D.检查收件人验视内件后退回的特快专递是否按规定进行重新封装
A.赵晋逃课被教导主任发现后,主任当场对他进行了批评教育
B.小赵发现男友和他的女同事有暧昧关系后,和男友提出分手
C.老板在全体员工会议上表彰月度最佳员工,为他们颁发奖状
D.小红在得知姐姐和姐夫发生争吵以后,对二人分别进行劝导
A.王某的儿子得了病,但是王某却以治疗不会有效果为由任其发展至病危
B.李某常使用体罚来教育调皮的儿子,还常常关他禁闭
C.张某经常用言语侮辱妻子,有时还会殴打妻子
D.超市老板经常对员工搜身,并常常无故要求加班