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[单选题]

经验表明,在企业价值观基础上形成的企业文化()约束机制,对企业及其员工行为的规范与约束是十分有效的

A.“硬性&rdquo

B.“软性&rdquo

C.“规范&rdquo

D.“制度&rdquo

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B、“软性&rdquo

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更多“经验表明,在企业价值观基础上形成的企业文化()约束机制,对企…”相关的问题
第1题
培育企业价值观,可从()方面入手。

A.从企业实践中总结升华企业价值观

B.坚持在继承的基础上创新

C.用有特色的语言表迹

D.企业价值观体系的形成要得到员工的认同

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第2题
企业文化的所有内容都是在()的基础上产生的。

A.企业价值观

B.企业道德

C.企业精神

D.企业制度

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第3题
在()的基础上,不同层级和不同岗位的周边绩效会有所差别。

A.企业发展目标

B.企业文化

C.企业基本行为规范

D.企业价值观

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第4题
70年代末,在借鉴农村改革经验的基础上,以()为主要内容的城市经济体制改革逐步在全国推开

A.扩大企业自主权

B.企业股份制改革

C.引进外资

D.扩大对外开放领域

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第5题
企业文化理论是80年代初期美国学者在受到日本经济增长经验的启发,总结、比较日、美企业管理差异的基础上提出来的。()
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第6题
英国学者Tjosvold(2010,JournalofAppliedSocialPsychology))表明中国员工不仅在个人层面,而且在部门和企业层面均会保持和谐,这恰恰反映了儒家价值观中特殊的()。

A.群体取向

B.个人取向

C.道德取向

D.公平取向

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第7题
危险源风险评价是在危险源辨识的基础上,根据(),分析、预测存在的危险情况发生的可能性和危害程度并确定风险等级。

A.经验

B.法律

C.法规

D.行业标准

E.企业标准

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第8题
企业价值观的构建包含以下哪个选项?()

A.信念

B.经验

C.提炼

D.定义

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第9题
与保险企业在经营管理活动中形成的与企业精神、价值观等精神文化相适应的制度与组织结构,不包括()。

A.企业领导体制

B.企业等级制度

C.企业组织机构

D.企业管理制度

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第10题
社会主义核心价值观在吸收人类优秀的价值理念的基础上,以()为民主、自由、平等、公正、法治等价值理念赋予社会主义性质,代表了人类社会前进的方向和价值理念。

A.中国经验

B.中华传统文化

C.中国农民运动

D.中国实践

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第11题
做好企业思想政治工作,必须发挥优秀企业文化的 独特优势,以文化人、以文育人,建立广大职工高度认同的价值观, 夯实企业做强做优做大的共同思想基础()
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