题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
新人入职1个月内,下列哪种方法不利于留存()
A.简单进行拜师仪式,一对一帮带
B.针对性狼性管理
C.多观察新人工作状态,出现问题及时沟通疏导
D.关注新人游戏的参与度,帮助新人融入团队
答案
B、针对性狼性管理
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A.简单进行拜师仪式,一对一帮带
B.针对性狼性管理
C.多观察新人工作状态,出现问题及时沟通疏导
D.关注新人游戏的参与度,帮助新人融入团队
B、针对性狼性管理
A.不纳入
B.将纳入
C.NE入职培训与新员工转正无关联
A.8640元
B.15840元
C.23040元
D.30240元
A.上了工号就有新冠疫情保障(确诊10万,身故30万)
B.首月学习补贴800元
C.1-3个月内转正奖励 1200元
D.新人推荐新人每人奖励300元
E.健康体检资格
A.无责底薪1500,根据员工出勤工作日计算,每月满勤可获得1500底薪
B.有责底薪:新人成长任务奖励:新人入职90天内,须每月完成当月学习任务,且每月完成3000业绩可获得每月500底薪
C.新人基础任务未完成,店长扣2分/人次、店东罚款1000元
D.员工入职三个月内完成7单,且业绩总额大于等于7000元,可奖励3000元
A.试用期间不符合公司岗位要求,且延长一月后无改进
B.试用期间内绩效为B-的人员或收到客户投诉
C.1个月内拒不签合同、2个月内不办理好社保公积金转入
D.15天内未按规定完备入职资料提交或入职资料及信息虚假者
E.试用期未通过相关培训及考试
A.小王入司6个月,自入职日起每月都服务成功1笔
B.小王入司2个月,无进件
C.小王入司3个月,进件1个且服务成功
D.小王入司3个月,进件2个,无服务成功