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第4题
下列对原文的理解和分析，不正确的一项是（）
A.损人利己的行为，即使只是偷人桃李，也会为大家所不齿，甚至会遭到为政者的处罚
B.天下的君子不懂得攻伐别人的国家是不义的，所以记载那些称赞攻打别人的国家的话遗留给后代。否则，他们一定不会这样做
C.天下的君子对那些损人的不义行为不以为然，却对最不正义的行为赞誉有加，是因为他们屈从权势，黑白不分
D.本文采用举例类比的说理方法，把深刻的道理讲得深入浅出，使人信服
第5题
（）我们是为人民服务的，（），我们如果有缺点，就不怕别人批评指出。（2）（）你说的对，我们（）就改正。（3）（）多艰难，你（）要把他们带出草地。（4）（）鱼汤没有加作料，（）无比鲜美。请问这四个句子分别用了什么关联词最恰当
A.（1）虽然，但是 （2）只要,就 （3）即使，也 （4）无论，都
B.（1）因为，所以 （2）只要，就 （3）无论，都 （4）虽然，但是
C.（1）因为，所以 （2）如果，就 （3）虽然，但是 （4）因为,所以
D.（1）因为，所以 （2）如果，就 （3） 虽然，但是 （4）无论，都
第8题
王庆娟，张金成(2012)开发了“工作场所的儒家价值观”量表，其中“宽忍利他”维度包括如下七个子项：即使别人有错，也应该尽量容忍原谅;受到不公平待遇应该尽量容忍宽让;即使有困难，也要尽量配合别人的工作;哪怕自己不便，也尽量不要给别人带来不便;对部门和单位的要求尽量有求必应;虽然不能给自己带来好处，但能帮助别人总是好的;个人利益应该服从部门和单位的利益。显然这些子项几乎就是儒家()思想在组织员工行为中的具体体现。
A.“仁”、“利”
B.“义”、“利”
C.“仁”、“义”
D.“义”、“礼”
第9题
团队的每一个人应该感觉到（）
A.要对团队的工作负责，而不仅是作为个体只对自己的工作负责，应该为保证团队的产品的安全而工作
B.这就会涉及交叉检查别人的工作（即使并非严格要求这样做）， 如果你认为事情做得不对就会主动向别人指出等
C.当责任分散到没有人感觉到应对安全负责的程度，它不会 潜在地危害安全
第11题
希望所有的干部要把国际、国内、山东地方的一些大事和企业、和我们自己的事进行有效的结合，要把这种思考变成习惯，大家就会很容易理解，很容易高度统一，有利于我们（）、（）有利于顺畅开展工作
A.发动工作
B.统一思想
C.做好工作
D.统一行动
